Offre n° 190XMVT
Infirmier de liaison (H/F)

69 - VILLEURBANNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 avril 2025

Dans le cadre de notre restructuration, nous recherchons un(e) infirmier(e) pour accompagner et seconder notre infirmière coordonnatrice pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile (S.S.I.A.D.), composé d'une vingtaine d'aides-soignants. Notre secteur d'intervention comporte les arrondissements de Lyon 3e et Lyon 6e essentiellement, et une partie de Villeurbanne. Ses activités : 1 - Soins infirmiers - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative dans le cadre du plan de soins prévu. - Réaliser des soins médicaux, d'hygiène et de confort. - Assurer le suivi des personnes hospitalisées. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur PPI. - Élaborer un diagnostic infirmier et transmettre à l'équipe pluridisciplinaire (médecin, IDEC, ..) et l'entourage du patient. Alerter autant que besoin. - Tenir à jour le dossier de transmission et de relève. - Surveiller l'état de la médicalisation du domicile - Recueillir, analyser et transmettre les informations . 2- Assurer un rôle de liaison et de référent(e) au sein du service : - Interagir avec l'équipe d'aides-soignants afin d'optimiser la qualité de suivi des soins sur le secteur. - Participer à la formation de l'équipe en lien avec l'IDEC et la DRH. - Collaborer avec les autres services de l'Association afin d'assurer une coordination efficace et de qualité (Service d'Aide et Accompagnement à Domicile - S.A.A.D. - et Accueil de Jour). - Participer activement à la communication avec les familles, tuteurs, partenaires de soin, médecins. - Participer au suivi des ordonnances, de la péremption des médicaments, à la gestion des stocks de matériels médicaux. - Contrôler la qualité des activités réalisées chez la personne en complément ou délégation de l'IDEC. - Participer à l'élaboration et le suivi des plannings d'interventions. - Remplacer l'IDEC sur certaines missions pendant ses congés ou absences. Horaires de travail du lundi au vendredi, sur une amplitude de 8h à 17h. Quelques astreintes de week-end à prévoir (rythme à définir). Expérience souhaitée en SSIAD, mais surtout en gérontologie. Poste évolutif, à (re-)construire. Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à 100 % - tickets restaurant - véhicule de service. Salaire à partir de 2700 euros bruts mensuels, hors astreintes pour une expérience professionnelle de 3 ans d'infirmier(e). Siège social sittué à 5 mn à pied du métro Charpennes. Prise de poste aussi rapide que possible.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Conditions de travail

Autre

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Chèque repas

Déplacements

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - D.E. Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

Actualiser le dossier médical du patientCette compétence est indispensable
Alerter, demander un appui ou un arbitrageCette compétence est indispensable
Appliquer un cadre juridique ou réglementaireCette compétence est indispensable
Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaireCette compétence est indispensable
Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patientsCette compétence est indispensable
Communiquer avec les patients et leurs famillesCette compétence est indispensable
Communiquer clairement les consignes de soins aux patientsCette compétence est indispensable
Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptésCette compétence est indispensable
Effectuer et participer à des campagnes de vaccinationCette compétence est indispensable
Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnaliséCette compétence est indispensable
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
Evacuer et trier des déchets, des produitsCette compétence est indispensable
ExcelCette compétence est indispensable
Intégrer les retours d'expérience dans les pratiquesCette compétence est indispensable
Organiser et contrôler un approvisionnementCette compétence est indispensable
Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicaleCette compétence est indispensable
Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen cliniqueCette compétence est indispensable
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
Recueillir les données d'un dispositif médico-techniqueCette compétence est indispensable
Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
Réaliser des prélèvements biologiques (prise de sang, frottis, ...)Cette compétence est indispensable
Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patientCette compétence est indispensable
Réaliser un diagnostic ou un bilan paramédicalCette compétence est indispensable
Réaliser un dossier de prise en charge d'un patient à domicile et coordonner les interventionsCette compétence est indispensable
Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicaleCette compétence est indispensable
Surveiller l'évolution de l'état de santé des patientsCette compétence est indispensable
Utiliser le matériel médical adaptéCette compétence est indispensable
Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicaleCette compétence est indispensable
Éduquer les patients sur la gestion de leur santéCette compétence est indispensable
Évaluer la douleur des patients et ajuster les soinsCette compétence est indispensable
Connaissances souhaitées du logiciel XIMI

Permis

B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes

Employeur

CENTRE GERONTOLOGIQUE DE COORDINATION ME

20 à 49 salariés

Association loi 1901 créée en 1982, le Centre Gérontologique de Coordination Médico-Sociale (C.G.C.M.S) "Le Parc" est spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées. Toutes nos actions s'orientent vers une prise en charge globale des bénéficiaires et patients, tout en assurant une coordination entre et avec les différents services médicaux et sociaux des hôpitaux ou médecine de ville.