Chef de chantier (H/F) 50 - AVRANCHES
Offre n° 190YLMB
Chef de chantier (H/F)
50 - AVRANCHES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2025
Votre mission : Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous serez en charge de : Superviser et organiser les chantiers de réseaux humides. Coordonner une équipe de 4 à 5 personnes (poseurs, conducteurs d'engins, maçons...). Assurer le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais. Veiller à l'application des techniques conformes aux règles de l'art. Garantir une bonne communication avec les différents intervenants du chantier. L'entreprise propose de nombreux avantages (intéressement, participation...). Profil recherché : Vous avez une formation BAC +2 ou BAC +3 en travaux publics ou génie civil. Vous justifiez idéalement de 2 à 5 ans d'expérience en réseaux humides. Vous savez encadrer une équipe et gérer un chantier en autonomie. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des règles de sécurité. Vous avez un bon relationnel et le sens des responsabilités. Vous possédez le permis B.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Coordonner les travaux avec d'autres corps de métierCette compétence est indispensable
- Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantierCette compétence est indispensable
- Renseigner des supports de suivi d'activitéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ETRE EMPLOI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.
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