Compétences administratives : - Gestion des inscriptions et des désinscriptions aux formations. - Suivi des dossiers des participants. - Organisation logistique des formations (réservation de salles, matériel pédagogique, etc.). - Traitement des aspects administratifs liés aux formations. Communication : - Coordination avec les formateurs et les participants. - Communication claire sur les détails des formations. - Réponse aux questions des participants concernant les formations. Techniques pédagogiques : - Compréhension des contenus de formation pour pouvoir répondre aux questions des participants. - Assistance dans le développement de supports pédagogiques. Informatique : - Maîtrise des outils informatiques de gestion administrative. - Connaissance des plateformes de formation en ligne si elles sont utilisées.Relationnel - Sens de l'écoute et de la diplomatie - Capacité à travailler en équipe avec les formateurs et d'autres membres de l'entreprise. - Gestion mail efficiente Organisation : - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Respect des délais et des échéances. - Administrative - Informatique (Excel, environnement internet,….) Veille sur les formations : - Connaissance des évolutions dans le domaine de la formation professionnelle. Qualités personnelles : - Autonomie dans le travail. - Adaptabilité aux changements. - Sens de la confidentialité, surtout s'il y a des informations sensibles liées aux formations.