Le GROUPE BONDUELLE, référent mondial du légume prêt à l'emploi, à l'actionnariat familial (13 500 collaborateurs, CA : 2,8 milliards €), privilégiant l'innovation et la vision à long terme, développe son activité à partir de 58 sites de production répartis dans le monde. Le Groupe est structuré autour de 4 technologies (frais, surgelé, conserve et traiteur) et 5 Business Units (Europe et Amériques). Sa mission vise à assurer le bien-vivre par l'alimentation végétale. Bonduelle Europe Long Life (BELL), Business Unit historique du Groupe, est présente dans 27 pays en Europe. Depuis 2014, BELL s'engage dans un projet de transformation en se centrant sur ses clients et le développement de nos équipes joue un rôle essentiel dans cette ambition. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Responsable Recrutement jusqu'en septembre, pour nous aider à relever tous les défis que représentent la préparation et la réalisation de la campagne 2025. Vos missions principales seront les suivantes :  * Accompagner les managers sur leurs besoins en personnel (saisonniers/intérimaires) :  Réaliser des sessions de recrutement collectives et individuelles (tests de positionnement, sensibilisations à la sécurité, entretiens.) * Assurer le lien avec les partenaires de l'emploi (Pôle Emploi, Agences intérimaires, etc.) et représenter l'entreprise lors d'évènements de recrutement * Contribuer à la gestion administrative des embauches (contrats, créations dans le logiciel de paie, transmission des heurs aux agences intérimaires.)  * S'assurer de la réalisation des formations obligatoires, des visites médicales. * Être force de proposition sur les possibilités d'amélioration de processus permettant d'être plus pertinent et efficace sur le recrutement  Contribuer aux différents projets RH mis en oeuvre sur le site (audits, enquêtes, communication, organisation d'évènements.) Passionné(e) par les Ressources Humaines, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du recrutement, idéalement dans l'industrie. Adaptabilité, sens de l'écoute et bon relationnel sont des termes qui vous définissent. Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques, y compris spécifiques RH. Vous êtes autonome, proactif et aimez le travail en équipe. Rejoignez-nous et découvrez un poste challengeant, riche et diversifié, dans une équipe dynamique et collaborative !