Responsable d'atelier (H/F) 45 - ST CYR EN VAL
Offre n° 191BXNF
Responsable d'atelier (H/F)
45 - ST CYR EN VAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 avril 2025
Notre client, ETI industrielle recherche son.sa futur.e Responsable d'atelier : Rattachement hiérarchique Ce poste est rattaché au Responsable de Production Finalité de la fonction Encadrer une équipe de production et optimiser la performance des processus pour assurer l'efficacité, la qualité et la rentabilité des opérations industrielles Principales missions Management d'équipe (60 personnes) : - Assurer la présence et la supervision quotidienne de votre équipe, résoudre les problèmes opérationnels et fournir un soutien direct - Accompagner le développement des compétences des membres de l'équipe - Évaluer régulièrement la performance des membres de l'équipe à travers des entretiens individuels, des évaluations de performance et des feedbacks constructifs - Encourager et soutenir les initiatives et projets innovants émanant de l'équipe pour améliorer les performances de production - Promouvoir une culture de communication ouverte et transparente au sein de l'équipe, en encourageant le partage d'informations et la remontée de problèmes ou de suggestions Gestion de la production : - Élaborer les plannings de production en fonction des priorités, tout en assurant l'optimisation des ressources - Assurer le respect des délais, des coûts et des standards de qualité - Veiller au respect strict des normes de sécurité - Mettre en place des procédures de contrôle qualité et s'assurer que les produits assemblés répondent aux exigences réglementaires et aux standards de l'entreprise - Superviser la gestion des stocks de matières premières et de composants - Identifier les opportunités d'amélioration des processus et mettre en œuvre des actions correctives pour augmenter l'efficacité et réduire les coûts Profil recherché Vous avez une première expérience en tant que chef d'équipe de fabrication, superviseur ou coordinateur de production, responsable d'UAP, responsable d'unité de production ou une fonction similaire impliquant le management d'équipe et la mise en place d'outils pour l'amélioration continue. Expérience et compétences exigées Gestion de production Compétences managériales Maîtrise des logiciels et des systèmes d'information productiques et logistiques (ERP, CRM,.) Maîtrise des démarches d'amélioration continue Connaissance des outils de pilotage et des indicateurs de performances (Lean, 5S...) Qualités recherchées Sens du management Bon communiquant (clair, synthétique) Esprit analytique Rigoureux / gestionnaire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - Ingénieur Cette formation est indispensable
Compétences
- Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- Organiser le travail d'une équipe
- Règles de sécurité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
PREMI'HOMME
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Cabinet de recrutement et de chasse de têtes Mme Christelle DE BECDELIEVRE
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