Accompagnant éducatif et social (H/F) 84 - AVIGNON
Offre n° 191CBSD
Accompagnant éducatif et social (H/F)
84 - AVIGNON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mai 2025
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L'Association AHARP recrute en Contrat à Durée Déterminée pour son Service Accompagnement à l'Autonomie : - Un Accompagnant Educatif et Social H/F Fonctions : Placé(e) sous l'autorité de la Direction et des Chefs de Service Educatif, l'Accompagnant Educatif et Social sera chargé(e) de : - Accueillir les jeunes en veillant à la préparation du logement, soutien dans l'installation - Mettre en œuvre par les VAD un accompagnement dans la gestion de la vie quotidienne et soutenir les apprentissages à « l'habiter » : hygiène du logement et bonne occupation. - Participation au projet individualisé - Gestion des stocks en lien avec le chef des services économiques Profil : - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social - exigé - Permis B - exigé Durée du contrat de travail : A compter du 22/04/2025 au 30/04/2025 (avec une possibilité de prolongation) Temps de travail : - Temps plein - Amplitude horaire : du lundi au vendredi (organisation du temps de travail fixée par la Direction de l'établissement pour couvrir l'ensemble des besoins) Rémunération : Filière «Educative et Sociale » coefficient 351, + Indemnité Diff/SMIC, statut non cadre - Salaire de base brute 1 801.80 € (hors ancienneté et primes conventionnelles) + prime internat + indemnité mensuelle métier socio-éducatif. Pour toute candidature, nous vous remercions d'adresser systématique un CV actualisé accompagné d'une lettre de motivation.
- Type de contrat
-
CDD - 9 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros à 1802.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DEAES Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
ASSOCIATION HEBERGEMENT ACCUEIL REINSERT
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