Responsable d'unité de production espaces verts (H/F) 42 - ST PRIEST EN JAREZ
Offre n° 191CLXJ
Responsable d'unité de production espaces verts (H/F)
42 - ST PRIEST EN JAREZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mai 2025
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Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Missions : Piloter et encadrer une équipe de personnes en parcours d'insertion, Assurer leur formation sur le terrain, Développement du secteur Espaces-verts Démarchage et veille commerciale Organiser et planifier les chantiers, Suivre la production et réaliser les chantiers, Être le référent principal de nos clients Participer à la construction du projet professionnel des personnes accompagnées. Profil : Expérience professionnelle en espaces verts Autonomie et rigueur, gestion du temps Approche pédagogique, capacité d'écoute, d'observation et d'adaptation : capacité à prendre du recul Aisance relationnelle, dynamisme, capacité à communiquer : bon esprit d'équipe, bienveillance Permis B OBLIGATOIRE, Le permis EB souhaité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2180.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - expérience en espace vert Cette expérience est indispensable
Compétences
- Entretien des espaces vertsCette compétence est indispensable
- Techniques de taille de végétauxCette compétence est indispensable
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Employeur
ASSOCIATION MESSIDOR
Entreprise Adaptée. Accompagnement de personnes en situation de handicap psychique.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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