REFERENT PROCEDES SPECIAUX - INDUSTRIE AERONAUTIQUE (F/H) (H/F) 17 - ROCHEFORT
Offre n° 191CPRH
REFERENT PROCEDES SPECIAUX - INDUSTRIE AERONAUTIQUE (F/H) (H/F)
17 - ROCHEFORT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2025
Mission principale : Le Référent procédés spéciaux (F/H) est responsable de la mise en œuvre, du suivi et de l'amélioration des procédés dits "spéciaux" (traitements thermiques, traitements de surface, soudure, peinture, ressuage, etc.) qui ont un impact direct sur les caractéristiques critiques des pièces aéronautiques. Il garantit la conformité de ces procédés avec les exigences clients, normatives (EN9100, NADCAP) et internes. Responsabilités principales : 1. Mise en œuvre des procédés spéciaux : - Assurer la préparation, le réglage et la réalisation des opérations de procédés spéciaux selon les gammes de fabrication. - Veiller au respect des paramètres critiques (température, temps, concentration chimique, etc.). - Assurer la traçabilité des opérations (enregistrement des paramètres, fiches de contrôle.). 2. Conformité et qualification : - Participer aux qualifications initiales et périodiques des procédés (essais destructifs, coupons, essais métallographiques, etc.). - Suivre les certifications NADCAP (AMS2750, AMS2644, etc.) et audits associés. - Appliquer et respecter les normes techniques imposées par les clients (SAFRAN, AIRBUS, DASSAULT, etc.). 3. Amélioration continue : - Participer à la résolution des non-conformités liées aux procédés spéciaux (analyse des causes, plans d'actions CAPA). - Contribuer à l'optimisation des procédés (réduction des rebuts, amélioration de la répétabilité, réduction des temps de cycle). - Proposer des évolutions techniques ou organisationnelles (outillage, produits chimiques, méthodes.). 4. Maintenance et suivi des équipements : - Réaliser ou suivre la maintenance préventive et corrective des installations (fours, bains, équipements de contrôle.). - Calibrer ou faire calibrer les instruments de mesure critiques. - Garantir la conformité des équipements aux exigences clients (TUS, SAT, .). 5. Support technique et formation : - Former les opérateurs aux bonnes pratiques de réalisation des procédés spéciaux. - Rédiger ou mettre à jour la documentation technique (fiches d'instruction, modes opératoires, fiches de poste.). - Être l'interlocuteur technique lors des audits internes ou externes (clients, NADCAP). Compétences requises : Techniques : - Maîtrise des procédés spéciaux aéronautiques (traitement thermique, ressuage, etc.). - Connaissance des exigences normatives (AMS, ISO, EN, NADCAP). - Lecture de plans et de spécifications techniques. - Métallurgie, chimie des matériaux, connaissance des alliages aéronautiques (titane, aluminium, Inconel...). Qualités personnelles : - Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et capacités de rédaction. - Esprit d'équipe, communication claire avec production, qualité et clients. - Sens de l'organisation, capacité à gérer les priorités. - Bon relationnel et pédagogie. Profil recherché : - Bac +2/3 (BTS/DUT/Licence pro) en matériaux, traitement des matériaux, génie mécanique, procédés industriels. - Expérience de 2 à 5 ans en procédés spéciaux dans un environnement aéronautique ou industriel certifié. - Une connaissance du référentiel NADCAP est un plus. Poste en forfait jours. 13ème mois inclus dans la rémunération annoncée. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 43810.0 Euros sur 13.0 mois
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Créer une documentation technique
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- Normes qualité
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Construction aéronautique et spatiale
Employeur
SIMAIR
100 à 199 salariés
Bt2i Group, acteur majeur de son secteur, se distingue en proposant des offres industrielles sur mesure pour relever les défis les plus complexes de l'industrie aéronautique. Forte d'une expertise solide, notre entreprise s'est distinguée dans quatre domaines d'excellence complémentaires : l'aéronautique, le spatial, la défense et la cabine. Le groupe est spécialisé dans l?usinage de petites et grandes dimensions, la chaudronnerie, le traitement de surface, l'assemblage et le composite. Mme Angélique LEPAGE
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