Placé(e) sous l'autorité du Directeur des sports et de son adjoint, vous serez chargé(e) de concevoir, d'animer et d'encadrer des activités physiques et sportives auprès de publics variés, notamment dans le cadre du sport scolaire, ainsi que de développer et mettre en œuvre des projets et actions relevant du domaine Sport-Santé, le tout dans un environnement sécurisé. Missions principales : - Participer à l'élaboration des projets éducatifs scolaires en lien avec la politique sportive de la Ville, - Concevoir, animer et encadrer des activités sportives scolaires et manifestations - Participer à l'élaboration, la coordination et la mise en œuvre d'actions et activités sportives proposées dans le cadre du Sport Santé en lien avec les évolutions sociétales et démographiques. - Préparer, coordonner, mettre en œuvre, animer l'action Equilibre et Santé sur le plan administratif, comptable, social, technique, pédagogique - Encadrer des séances d'activités physique adaptées au public des EHPAD, en lien avec les directeurs d'établissements - Elaborer des projets transversaux et multi partenariaux (avec volet budgétaire) - Animer et sécuriser les activités sportives en fonction des divers publics - Assurer les inscriptions à l'Ecole Municipale des Sports et la régie par suppléance - Gérer le matériel sportif et les stocks - Participer à l'évaluation des projets et actions déployées - Proposer les actions de communication interne en lien avec la direction de la communication Compétences requises : - Être titulaire d'une licence STAPS (Exigé) - Justifier d'une expertise avérée en Activité Physique Adaptée (APA) - Disposer de solides connaissances en physiologie, anatomie, psychomotricité et sociologie - Maîtriser l'environnement juridique et réglementaire encadrant les manifestations sportives ainsi que l'utilisation du matériel sportif - Avoir suivi la formation Savoir Rouler à Vélo (SRAV) ou prévoir de suivre la formation - Permis B Profil recherché : - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle - Bonne condition physique - Disponibilité et adaptabilité Conditions de travail : - Poste statutaire, à défaut contractuel (poste vacant) - Rémunération statutaire, prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité)