Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice - IME Montaudran (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 191DMCL
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice - IME Montaudran (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2025
L'Internat Arc-en-ciel de l'IME Montaudran, Etablissement médico social public, recherche, pour accompagner son public, enfants, adolescents jeunes majeurs, en situation de handicap mental associé ou non avec troubles du spectre autistique ou Polyhandicap, des moniteurs éducateurs avec qualification pour rejoindre notre équipe d'internat. En tant que moniteur.trice éducateur.trice, vous serez responsable de fournir un soutien et une assistance aux personnes en situation de handicap. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les individus, leurs familles et les autres membres de l'équipe pour promouvoir leur bien-être et leur autonomie. Résumé du poste : - Poste : Moniteur.trice éducateur.trice - Type d'emploi : Temps plein - 38 heures par semaine avec RTT - Lieu : 2 allée Emile Monso - 31400 TOULOUSE - Salaire : statutaire FPH Compétences : - Accompagnement d'enfants en situation de handicap sévère. - Connaissances requises en TSA (Troubles du Spectre de l'Autisme), déficience intellectuelle et polyhandicap. - Sens de l'écoute et de l'empathie envers les personnes en situation de handicap - Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe multidisciplinaire - Excellentes compétences administratives et organisationnelles - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) - Connaissance des lois et réglementations relatives au handicap (un atout) Exigences : - Diplôme de moniteur éducateur exigé : Aucune candidature ne sera prise en compte sans ce diplôme - Expérience dans le champ du handicap souhaitée - Maîtrise de la langue française (écrite et parlée) - Capacité à travailler de manière flexible selon les besoins des individus Si vous êtes passionné(e) par l'aide aux personnes en situation de handicap et que vous souhaitez faire une différence dans leur vie, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant et des possibilités d'avancement professionnel. Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation pour examen. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H Travail en journée
- Salaire
- statutaire FPH
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Aide médico-sociale - DE ES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE
250 à 499 salariés
Le CCAS est un établissement public qui gère 44 structures à destination des personnes âgées, handicapées, de la petite enfance et intervient dans le secteur de la lutte contre les exclusions. Près de 1800 agents travaillent au sein du CCAS, un établissement public administratif : plus autonome qu'un service municipal, il dispose de son propre budget financé entre autres par la mairie et le département. Sa vocation est d'apporter du soutien aux personnes fragiles ou en difficulté. Mme Christel ELO
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