Responsable planning et gestion de production (H/F) 38 - Saint-Quentin-Fallavier
Offre n° 191FTHG
Responsable planning et gestion de production (H/F)
38 - Saint-Quentin-Fallavier - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 avril 2025
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement sur le site de Saint-Quentin-Fallavier (à proximité de Lyon) de Life Sciences, nous recrutons un Responsable de Production et Coordinateur Amélioration Continue. Missions : Superviser de manière autonome les ateliers Médical et Plastique (1 chef d'équipe + 15 personnes) pour garantir des produits de qualité, tout en optimisant le service client et la rentabilité, en collaboration avec les services supports (maintenance, laboratoire, qualité). Participer à lélaboration des plannings de production en fonction des priorités (sécurité, qualité, coûts, service client) et respecter les règles de sécurité et les procédures qualité. Rapporter au Directeur de site et proposer des plans dactions cohérents en fonction de la stratégie définie et des enjeux revus en CODIR. Garantir le respect des conditions de production en salle propre pour l'atelier Médical, ainsi que pour l'atelier Plastique, en veillant à l'application des procédures par l'ensemble des services. Répondre aux enjeux humains, sécurité, techniques et matériels pour assurer la fonctionnalité du service et satisfaire les besoins clients. Assurer le déploiement et l'atteinte des objectifs annuels de la démarche d'amélioration continue WCM pour l'ensemble du site, en collaboration avec les membres du CODIR. Ce poste est-il fait pour vous ? Diplôme d'ingénieur ou expérience équivalente dans un poste similaire, démontrant des compétences en gestion de production ainsi qu'en gestion de projet. Anglais fluent non obligatoire mais bases solides nécessaires notamment pour communiquer avec des interlocuteurs internationaux. Orienté terrain, vous aimez être au contact des équipes et des produits : Un candidat orienté terrain est essentiel pour comprendre les problématiques et les défis quotidiens, favorisant la collaboration et l'identification rapide des opportunités d'amélioration. 1ère expérience managériale d'au moins 2/3 ans souhaitée pour démontrer un certain courage managérial, des compétences en gestion d'équipe, en communication et prise de décisions stratégiques, idéalement dans un environnement de production.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Définir un dispositif de suivi de production
- Optimisation des flux de production
- Organiser le flux des produits sur une ligne de production
- Organiser le travail d'une équipe
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN
200 à 249 salariés
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