Responsable de secteur sur chantiers forestiers (H/F) 31 - Saint-Gaudens
Offre n° 191FVLD
Responsable de secteur sur chantiers forestiers (H/F)
31 - Saint-Gaudens - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 avril 2025
VOTRE DEFI Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice d'agence, vous participez activement à l'évolution et au déploiement de l'agence sur les départements de l'Ariège (09) et de l'Aude (11). Au delà des missions décrites ci-dessous, vous êtes impliqué dans la réalisation des objectifs annuels (production, volume, chiffre d'affaires et résultat) et vous vous tenez en permanence en relation avec l'ensemble des collaborateurs de l'agence. Votre quotidien s'articule autour de 2 activités : D'une part l'activité commerciale... Vous êtes en charge et responsable d'un budget annuel élaboré en collaboration avec la directrice d'Agence. Nous attendons de vous une forte implication dans la prospection et le suivi de nos adhérents. ...D'autre part la gestion de la production. Sur l'étendue de votre secteur géographique, vous êtes autonome et en responsabilité dans la conduite et la gestion de vos chantiers (organisation, mise en œuvre des règles de sécurité et environnementales, rentabilité). Vous devez planifier et programmer les chantiers en allouant les moyens nécessaires à leur mise en œuvre, pour cela vous définissez les rôles, les choix techniques et surveillez le plan de charge. Vous êtes responsable de la réalisation et du suivi des stocks. Vous encadrez la/les équipes de notre filiale ARFO affectées à votre secteur (abatteuse et porteur), en lien étroit avec la directrice d'Agence et le Directeur des Opérations. Vous gérez les sous-traitants qui interviendront en complément sur vos chantiers (bucheronnage, débardage, transports). VOUS VOUS RECONNAISSEZ -De formation technicien ou ingénieur forestier de préférence, vous disposez d'une expérience professionnelle préalable de 3 ans dans le domaine de l'exploitation forestière -Organisé, rigoureux et autonome -Forte implication, sens des responsabilités A pourvoir dès que possible pour un CDI Salaire : selon expérience. CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE : Rémunération en fonction de l'expérience et du profil, accord d'intéressement, véhicule de service. Politique de formation dynamique et accompagnement à l'évolution professionnelle. Et les indispensables : ticket restaurant, mutuelle, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux fin d'année, tarifs préférentiels billetterie, etc.) Travailler chez ALLIANCE Forêts Bois, c'est rejoindre une très belle aventure ! Prêt(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation). N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur notre site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - GESTION FORESTIERE
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Exploitation forestière
Employeur
ALLIANCE FORETS BOIS
50 à 99 salariés
Venez travailler pour la plus importante coopérative forestière de France, créée et administrée par des propriétaires forestiers privés. En quelques chiffres, le groupe AFB c est : -1 plant mis en terre toutes les 2 secondes chez nos adhérents -10 000 tonnes de bois livrées chaque jour auprès de centaines de clients industriels -6 nouveaux adhérents par jour, pour un total de 43200 adhérents -680 collaborateurs, 15 agences réparties dans le grand ouest de la France. Mme SOPHIE DOMINGUEZ
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