Responsable de développement territorial 69 - Lyon 5e Arrondissement
Offre n° 191HVQY
Responsable de développement territorial
69 - Lyon 5e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 17 avril 2025
Rattaché(e) hiérarchiquement au Délégué Régional, le/la Responsable d'Activité assure le développement maîtrisé et le pilotage de l'activité BAFA/BAFD, dans un souci d'amélioration continu et de dynamisation du réseau de formateur(trice)s. Le/la responsable d'activité est accompagné dans sa mission par 3 coordinateur(trice)s BAFA/BAFD placé(e)s sous sa responsabilité. Fonctions et responsabilités - Identifier et analyse l'offre de la concurrence - Définir un plan de consolidation, de promotion, de communication et d'actions de commercialisation et en assurer la mise œuvre ; - Définir une stratégie de recrutement, de mobilisation et de fidélisation de formateur(rice)s volontaires Assurer le déploiement des actions en garantissant la qualité pédagogique et administrative - Piloter le plan d'actions de l'activité BAFA/BAFD ; - Garantir la qualité pédagogique et logistique des actions ; - Impulser des actions d'amélioration (qualité, efficience) de la gestion administrative de l'activité, en lien avec l'équipe administrative. Gérer l'activité économiquement et financièrement - Elaborer le budget annuel de l'activité BAFA/BFD - Assurer le pilotage, le suivi et l'analyse du budget annuel de l'activité BAFA/BAFD ; - Maîtriser et développer le chiffre d'affaires de l'activité BAFA/BAFD - Assurer le niveau de contribution de l'activité BAFA/BAFD dans le budget régional. Animer l'équipe régionale - Manager et accompagner les coordonnateur(rice)s de l'activité - Coordonner le recrutement et le management des équipes de formateur(rice)s volontaires ; - Garantir la gestion RH et pédagogique des équipes de formateur(rice)s volontaires ; - Assurer une dynamique collective au sein des équipes de formateur(rice)s volontaires ; - Susciter la participation et favoriser la fidélisation des équipes de formateur(rice)s volontaires ; - Organiser la réflexion et la production de l'ingénierie pédagogique de l'activité. Représentation & partenariats - Représenter l'UFCV dans les instances locales et régionales ; - Mobiliser les acteurs locaux pour favoriser l'émergence de projets transversaux ; - Formaliser et assurer le suivi des relations avec les partenaires extérieurs. Conduire des actions transversales - Initier et prendre part à des actions transversales avec les autres activités UFCV Conditions particulères du poste : - Déplacements régionaux réguliers - Déplacements inter-régionaux ponctuels - Disponibilité, interventions à prévoir sur les week-ends, les périodes de vacances scolaires et les soirées. Localisation du poste : Lyon et/ou Clermont Ferrand Rémunération - Application de la grille indiciaire de la Convention ECLAT - Salaire mensuel brut : 2 799,94 € Avantages - Prime de reconstitution de carrière : prise en compte de l'expérience antérieure dans les secteurs de l'animation et/ou de l'ESS - Prime familiale - CSE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 33000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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