Chargé de recrutement (H/F) 57 - FREYMING MERLEBACH
Offre n° 191KTGK
Chargé de recrutement (H/F)
57 - FREYMING MERLEBACH - Localiser avec Mappy
Publié le 22 avril 2025
- Gestion déclaration préalable obligatoire informatique vers les différents organismes, - Suivi consignes et procédure Certification ISO 45001 /ISO 9001, - Rédaction des ordres de mission, - Gestion des contrats de mise à disposition (clients) - Gestion des contrats de missions (intérimaires) - Suivi mise en place des intérimaires, - Suivi et relance des retours contrats, - Prise de rendez-vous médecine du travail, - Suivi et mise à jour du Planning, - Courrier divers - Recrutement téléphonique sur fichier personnel référencé, - Gestion des annonces sur différents supports spécialisés (France Travail, presse, informatique, réseaux sociaux) - Accueil physique et téléphonique, - Constitution et mise à jour des dossiers d'inscription (documents obligatoires), - Entretien individuel, tests théoriques spécifiques à la qualification et contrôle de référence, - Sensibilisation aux différentes règles de sécurité, - Saisie des candidatures sur Logiciel Tempo, - Prise de rendez-vous aux organismes de formation, - Enregistrement + suivi des habilitations - Gestion du fichier client référencé, - Plaquette de présentation de la société, - Prospection téléphonique, présentation Société - Proposition candidats, CV - Prise de rendez-vous pour étude de poste, - Offres commerciales,
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 14.0 Euros
- Participation/action
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - formation en tutorat
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Secrétariat assistanat ressources humaines
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
S.TIME INTERIM
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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