Animateur / Animatrice du pôle de vie éducative (H/F) 45 - ORLEANS
Offre n° 191MNVD
Animateur / Animatrice du pôle de vie éducative (H/F)
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2025
Poste à pourvoir en vacation à compter du lundi 27/04/2025 : INTITULE DU POSTE : ANIMATEUR DE LA VIE EDUCATIVE Mettre en œuvre des actions éducatives transversales et complémentaires à l'enseignement général à destination des apprenants (actions de sensibilisation et de prévention). -Rencontrer, conseiller, accompagner et suivre des apprenants qui connaissent des problématiques personnelles ou collectives. -Orienter et faire le relais entre des apprenants et les différentes équipes du Centre de formation. -Participer en lien avec les équipes pédagogiques à la gestion des problématiques disciplinaires liées au fonctionnement et à la vie collective du Centre de formation. -Participer à des groupes de travail, des groupes de pilotage ou de réflexion. -Gérer la salle d'étude (appel et organisation du travail). -Proposer aux apprenants des activités socio-éducatives, culturelles et sportives en lien avec le projet éducatif du Centre de formation. -Encadrer les apprentis dans des activités socio-éducatives, culturelles et sportives en lien avec le projet éducatif du Centre de formation. -Organiser l'encadrement des apprenants en salle d'étude et lors de la pause méridienne. -Réaliser les tâches administratives afférentes à cette activité. Connaissances - Environnement, enjeux et organisation des CFA - Psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Règles de déontologie du domaine d'activité - Règles de sécurité relatives aux établissements recevant du public - Psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Procédures d'alerte et de secours Savoir-faire - Mener une médiation - Accueillir du public - Evaluer une situation - Travailler en équipe / réseau - Techniques d'animation et de gestion de groupes - Rendre compte - Appliquer et mettre en œuvre une méthode / une procédure - Gérer une situation de crise, conflictuelle ou dangereuse - Anticiper et repérer une anomalie / un dysfonctionnement - Transmettre des informations Savoir-être - Capacité d'adaptation - Créativité
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat d'usage - Durée du travail
-
temps partiel - 17H25 Travail en journée
- Salaire
- 13,12 € de l'heure
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Sensibiliser un public
- Techniques pédagogiques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Employeur
CFA DE LA CMA 45
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Le CFA 45 de la CMA Centre Val de Loire propose des formations en alternance, du niveau III au niveau V et s'engage au quotidien, avec l'appui des entreprises et des partenaires, en faveur de l'emploi, de la qualification et de la transmission des savoir-faire. Le CFA forme près de 1000 jeunes, du CAP au BTS par la voie de l'apprentissage, dans 16 métiers issus des secteurs de l'alimentation, de l'Hôtellerie-restauration, de la Beauté & bien-être-santé et la Maintenance en mécanique carrosserie. M. JEAN-PIERRE LAMBIN
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