Offre n° 191NJSZ
REGLEUR MACHINE (H/F)
63 - CEBAZAT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Placé sous l'autorité du technicien de maintenance, le régleur réalise des opérations d'installation, de réglages et de maintenance sur les lignes de conditionnement. Vos missions : - Installation de ligne Installer sur les lignes de conditionnement le matériel nécessaire (guides, machines, loupes,..) Réaliser les messages jets d'encre - Réglages Régler les machines de production conformément aux fiches d'instruction Régler les engins de manutention et les filmeuses de palettes - Maintenance Réaliser la maintenance préventive conformément à la procédure et aux instructions émises Assurer la maintenance curative de premier niveau Assurer le contrôle mensuel des balances - Autres tâches Assurer le suivi des sondes de température et d'hygrométrie Former les opérateurs aux réglages simples Votre profil : -Vous êtes titulaire d'un CAP en maintenance -Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre rigueur, et avez une capacité à prioriser vos taches
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2007.72 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Maintenance industrielle Cette formation est indispensable
Compétences
- Identifier les réglages des équipements et outillages
- Monter et régler une installation, une machine
- Monter, démonter les pièces, outillages de machines
- Procéder à des tests, expérimentations
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités de conditionnement
Employeur
PHARM ADIS
100 à 199 salariés
En tant qu'entreprise adaptée, ce recrutement s'adresse à des personnes titulaires d'une reconnaissance travailleur handicapé.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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