TECHNICIEN PROCESS ET DEVELOPPEMENT- H/F 49 - OMBREE D ANJOU
Offre n° 191PGZB
TECHNICIEN PROCESS ET DEVELOPPEMENT- H/F
49 - OMBREE D ANJOU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2025
Rattaché hiérarchiquement à la Responsable R&D Process, vous pilotez la démarche d'amélioration continue de l'ensemble des ateliers du site. Vous êtes l'interface entre les services techniques et la production pour tout ce qui concerne l'industrialisation des nouveaux produits, les problématiques qualité et/ou process et les essais de développement. Vous assurez aussi l'optimisation de l'outillage en lien avec le responsable de production. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes: - Animer les réunions d'amélioration continue et assurer la mise à jour des plans d'actions par atelier - Assurer le suivi des essais d'amélioration continue liés aux processus de fabrication - Accompagner les équipes de production dans la résolution de problématiques process - Participer à la définition des plans d'essais de développement, à l'homologation des nouvelles matières premières et aux projets de développement produit par la réalisation des essais - Piloter l'optimisation/la modification des outils de production afin d'accompagner l'industrialisation de nouveaux produits et améliorer la productivité et qualité des produits fabriqués - Assurer un support actif dans le développement des nouveaux produits - Analyser les résultats d'essais et fournir les comptes-rendus associés. De formation BAC +2 technique et/ou avec une expérience industrielle de 5 ans minimum idéalement acquise dans les activités des Composites, de la Plasturgie, de la Peinture ou dans l'Industrie Chimique. Vous maîtrisez le pack office, la lecture des revues techniques. Vous avez de bonnes connaissances des différents outils de l'amélioration continue et de l'outillage en général. Vous êtes diplomate et persévérant. Votre sens du contact et du dialogue ainsi que votre présence sur le terrain sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- rémunération selon profil
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - expérience exigée si non diplômé.
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Analyser un document de production
- Chiffrage/calcul de coût
- Documenter les procédures de fabrication
- Méthodes et outils de résolution de problèmes
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction
Employeur
CAREA FACADE
50 à 99 salariés
- Site internet
- https://carea-facade.fr/
Le groupe CAREA leader européen illustre son savoir-faire industriel et son expertise du matériau minéral composite par le développement de nouveaux produits dans le domaine des parements de façade et des lignes de produits «sanitaire» Le groupe compte 3 sites industriels, un centre technique et un centre de formation agréé pour les professionnels ainsi que 2 laboratoires recherche et développement. Le groupe utilise des matériaux exclusifs développés par CAREA issus de ses propres laboratoires. Mme Séverine GIBOUIN
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