Directeur de la Régie municipale de l'Office de Tourisme (H/F)

Directeur de la Régie municipale de l'Office de Tourisme (H/F) 74 - ST GERVAIS LES BAINS

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Offre n° 191QDWW
Directeur de la Régie municipale de l'Office de Tourisme (H/F)

74 - ST GERVAIS LES BAINS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 23 mai 2025

Sous l'autorité du Président de la régie de l'Office de tourisme, le Directeur prépare et met en œuvre les décisions du Conseil d'exploitation de l'Office de tourisme, dans le cadre de la politique touristique de la commune et de son déploiement et pilote la structure dans le cadre des orientations du Conseil d'exploitation et des missions confiées par la commune de Saint-Gervais. Activités et tâches principales du poste : - Management général, - Relations avec les professionnels du tourisme de Saint-Gervais et leurs représentants au sein du Conseil d'exploitation - Elaboration, impulsion et mise en œuvre de la stratégie touristique de la destination, - Gestion du budget dans le respect des normes et règlements de la régie de l'Office de tourisme, conformément aux délibérations du Conseil d'exploitation et du Conseil municipal - Supervision des services : Accueil-Information, Promotion, Communication, Relation presse, Animation, Evénement, Administration & Qualité, Gestion de projets, . - Représentation de l'Office de tourisme auprès des partenaires institutionnels et privés du tourisme Administration générale : - Préparer les délibérations du Conseil d'exploitation, - Coordonner et animer les Conseil d'exploitation avec le Président, - Elaborer et suivre les budgets primitifs, les budgets supplémentaires, les décisions modificatives et les comptes administratifs, en collaboration avec la Direction des finances de la mairie - Suivi de la gestion des ressources humaines avec la Direction des ressources humaines de la mairie - Etablir un rapport d'activité annuel, - Collaboration avec l'ensemble des services municipaux dans le cadre des missions de l'Office de tourisme (Services techniques, Finances, RH, Police municipale, .) Pilotage stratégique de l'Office de tourisme : - Manager une équipe composée d'environ 20 personnes, - Motiver l'équipe et la faire progresser en pratiquant un management participatif, en initiant des réunions de concertation, d'échanges, et de formations internes ou externes, - Veiller à ce que l'équipe ait une vision claire des objectifs à atteindre, dans le respect des plans d'actions, - Elaborer et piloter la stratégie marketing de la destination, - Elaborer et piloter les plans de communication et de promotion, - Elaborer les programmes d'animations et d'événements, - Assurer le suivi de l'observatoire touristique - Superviser la démarche Qualité avec la référente Qualité de l'Office de tourisme - Participer à la valorisation et à la promotion de l'ensemble des équipements municipaux, Volet partenarial : - Représenter l'Office de tourisme, en concertation avec le Président, auprès des acteurs du tourisme local (professionnels, associations, .) - Initier, organiser, et animer des réunions de partenaires, institutionnels et privés, - Représenter l'Office de tourisme auprès des partenaires institutionnels du tourisme (Communauté de communes du Pays du Mont-Blanc, IDT 74, Comité départemental du tourisme de Haute-Savoie, Auvergne Rhône-Alpes tourisme, Atout France, .) - Accompagner les professionnels locaux du tourisme dans le développement et la promotion de leurs activités, ainsi que les porteurs de projets Formation et qualifications : - Niveau d'études : Licence / Master 2 - Marketing / Tourisme / Ecole de commerce - Expérience réussie en tant que Directeur/Directrice d'un Office de Tourisme de même nature. - Langues étrangères : Anglais - La pratique d'une langue supplémentaire est un plus - Connaissance et pratique des sports de montagne Savoir-faire et savoir être : - Disponibilité importante - Leadership auprès du secteur professionnel - Esprit de développement et sens de l'anticipation - Capacité d'organisation - Capacité de négociation - Esprit fédérateur - Sens des responsabilités - Ouverture à l'international - Qualités relationnelles auprès des collaborateurs, - Bonnes cap

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Rémunération statutaire

Profil souhaité

Expérience

  • 1 MoisCette expérience est indispensable

Compétence

  • Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE SAINT GERVAIS LES BAINS

100 à 199 salariés


Mme Sarah MILETTO

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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