CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F)

CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F) 60 - TILLE

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Offre n° 191QHQS
CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F)

60 - TILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 juillet 2025

Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F) « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales. Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans : - le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens, - le soutien technique et financier aux collectivités, - la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie, - l'animation des politiques territoriales de développement durable. Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire. Vos missions principales : Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables. 1. Développement de projets ENR - Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.) - Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.) - Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier 2. Animation et accompagnement des territoires - Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux - Organiser des appels à manifestation d'intérêt - Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires 3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME) - Participer aux échanges régionaux et nationaux - Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation - Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME) Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent) Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territoriales Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiers Aptitudes personnelles : Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animation Autonomie, rigueur, esprit de synthèse Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés Temps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT) A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an) CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performant Statut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat public Rémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Durée du travail
37H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 35000.00 Euros à 40000.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Energie éolienne terrestre Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Recueillir et analyser les besoins client

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

Plateforme BEAUVAIS

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

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