CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT ÉNERGIE RENOUVELABLE (H/F) 58 - NEVERS
Offre n° 191QNVP
CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT ÉNERGIE RENOUVELABLE (H/F)
58 - NEVERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2025
Placé sous la responsabilité du Directeur de la Régie SIEEEN Chaleur, vous rejoignez une équipe constituée de 7 personnes. Vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des projets de développement d'énergie renouvelable de la régie de chaleur. Vous coordonnez et assurez le suivi des projets que vous pilotez, dans le respect des échéances et du cadre budgétaire. En veille sur les évolutions de votre secteur d'activité, vous conseillez la direction de la Régie SIEEEN chaleur, et communiquez sur l'avancée des projets. - Gérer et manager des projets de création de chaufferies bois, géothermie, solaire thermique, et de réseaux publics de chaleur, pour le compte des collectivités nivernaises, - Assurer le suivi financier, administratif et technique des projets - Assurer le suivi des projets en phase études, conception, réalisation et exploitation. - Être garant de la bonne réalisation des ouvrages en intervenant depuis la genèse des projets jusqu'à la construction et l'exploitation. - Apporter une expertise technico-économique aux projets. - Assurer la communication, la concertation, la recherche de solutions avec les partenaires techniques (bureaux d'études, équipe de maîtrise d'œuvre, futurs abonnés, .) et institutionnels (financeurs, collectivités, administration, .), Maitrise Logiciels Excel - Word
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon grille et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Énergie - énergie renouvelable - solaire-bois
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Déterminer des axes d'évolution technologiques
- Identifier les contraintes d'un projet
- Élaborer des propositions techniques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Employeur
SYNDICAT INTERCOMMUNAL D ENERGIES D EQUI
100 à 199 salariés
Mme RECRUTEMENT SIEEEN
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