EMPLOYE DE CRECHE H/F (H/F)

EMPLOYE DE CRECHE H/F (H/F) 44 - NANTES

Offre n° 191TBQP
EMPLOYE DE CRECHE H/F (H/F)

44 - NANTES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 30 avril 2025

Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective. Vous êtes en charge de: - assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge - assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants - observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents - contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1801.84 Euros à 2042.84 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - AEPE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Relayer de l'information
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
  • Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
  • Étapes du développement de l'enfant

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de réactivité
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

CROIX ROUGE FRANCAISE

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