Située aux portes de Blois, Vineuil est une commune dynamique qui allie qualité de vie, engagements environnementaux et vitalité culturelle. La ville s'investit depuis plus de 10 ans dans des politiques innovantes en faveur de la transition écologique, de l'amélioration des services publics et de la cohésion sociale. Vous aimez le contact humain, avez le sens du service public et souhaitez accompagner les habitants à chaque étape de leur vie ? Rejoignez notre équipe et devenez un acteur essentiel du lien entre la mairie et ses citoyens ! Dans le cadre de vos missions, sous l'autorité de la directrice, vous aurez pour missions principales : ACCUEIL ET INFORMATION DU PUBLIC : - Accueil physique et téléphonique - Suivi de dossiers divers : attestations d'accueil, débits de boissons, chambres d'hôtes, ventes au déballage, recensement militaire, etc CIMETIERE : - Accueil des familles et délivrance des titres de concession - Délivrance des autorisations funéraires - Supervision et contrôle des prestations funéraires - Mise à jour du logiciel de gestion. - Suivi des reprises de concessions et des interventions des entreprises ÉLECTIONS : - Inscription des électeurs - Préparation des scrutins et présence sur les bureaux de vote ÉTAT-CIVIL : - Information des usagers sur la réglementation - Rédaction des actes d'état-civil (reconnaissances, PACS, décès, changement de nom/prénom, mariages) - Enregistrement et suivi des demandes (carte d'identité, passeport) - Assistance de l'élu lors des cérémonies de mariage ACTIVITES SECONDAIRES - MISSIONS COMMUNES AU SERVICE : - Gestion de l'affichage publicitaire non réglementaire - Pavoisement des édifices publics - Participation à l'organisation du recensement de la population Connaissances : - Connaissance de la législation funéraire et de l'état-civil. - Maîtrise de l'outil informatique Savoir-être : - Aisance relationnelle. - Discrétion et confidentialité. - Sens de l'écoute et du service public. - Capacité à rendre compte et à travailler en équipe. Savoir-faire : - Capacité d'organisation et de gestion des priorités. - Force de proposition sur les évolutions à apporter. Lieu d'intervention : Mairie de Vineuil et cimetière Rémunération : - Rémunération brute mensuelle : 2 000 à 2 400 € selon profil et expérience - Prime brute annuelle : 1 069 € Conditions de recrutement : Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels Conditions d'exercice : Poste à temps complet : 36h30 hebdomadaires - 9 jours de RTT annuels Horaires : Lundi, mardi, mercredi, vendredi : 8h45-12h00 / 13h30-17h15 Jeudi : 8h45-12h00 / 13h30-18h45 Présence exceptionnelle, uniquement sur besoins du service (comptabilisation en heures récupérables ou rémunérées) : - Cérémonies de mariage - le samedi après-midi (selon un roulement défini au sein du service) - Participation aux opérations électorales Avantages : - CNAS (équivalent CE) - Participation sociale complémentaire : 42 € bruts par mois (22 € prévoyance + 20 € mutuelle) - Forfait mobilités durables (jusque 300 € par an) - Prise en charge à 75% de l'abonnement pour les frais de transport - Facilités de restauration (tarif préférentiel) AVANT LE 25 MAI 2025 Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Virginie BESSE, Directrice Vie Citoyenne et Institutionnelle, par mail à virginie.besse@vineuil41.fr ou par téléphone au 02 54 50 54 70