Rattaché-e à la Directrice, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez chargé-e, dans le cadre d'un remplacement temporaire, d'assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de ressources humaines dans le respect des procédures et dispositions réglementaires. MISSIONS : - Assurer l'élaboration des contrats des personnel occasionnels et saisonniers agents contractuels - Participer au processus de recrutement et production des certificats et attestations diverses - Suivre et traiter les demandes d'emploi et de stages (alimentation de la CVthèque) - Gérer les candidatures et participer au processus de recrutement - Intervenir en appui dans le traitement et le suivi des demandes formation - Participer au suivi de la procédure d'évaluation (entretiens professionnels annuels) - Participer à la gestion des autres dossiers RH en fonction de l'activité du service - Suppléer les autres assistantes en gestion RH pendant leurs absences - Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paye (saisie des éléments variables, déclaration des cotisations, édition des états mensuels, mandatement...) POSTE A TEMPS PLEIN ( Cycle de travail 37 ou 39H) Jury recrutement fixé au 28/05/2025