L'EHPAD « les Terrasses de Reinach » est un établissement de 84 places (75 en hébergement permanent, 3 en hébergement temporaire et 6 places d'accueil de jour) géré par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de La Motte-Servolex. Ouvert en 2014 et disposant d'installations modernes, l'EHPAD compte deux unités protégées et un PASA. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l'EHPAD, le titulaire du poste a pour principales activités, tâches et responsabilités : 1. Appui aux équipes soignantes et d'accompagnement Favoriser la réflexion au sein des équipes et l'élaboration de réponses pluridisciplinaires au regard des problématiques d'accompagnement ou de prise en charge des résidents et des usagers ; Informer, sensibiliser et accompagner les équipes dans la compréhension et la prise en charge des troubles cognitifs et psychologiques et des troubles du comportement ; etc.. 2. Ecoute et accompagnement des familles Proposer un accompagnement individualisé aux familles des résidents de l'EHPAD au travers d'entretiens et de suivis psychologiques, notamment face aux problématiques liées au vieillissement, à l'entrée en institution et à la perte d'autonomie cognitive etc... 3. Fonctionnement institutionnel Participer au processus de suivi de la liste d'attente et à la procédure de préadmission / admission ; Collaborer au sein de l'équipe de Direction à l'amélioration du fonctionnement institutionnel et à l'évolution des pratiques dans la prise en charge global des résidents et des usagers ; Participer aux projets institutionnels, notamment afin de favoriser lien avec les résidents et leurs familles (projet d'établissement, évaluation interne /externe.) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travail en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes ; Relations régulières avec le public (résidents et familles). Relations avec les partenaires extérieurs ; TEMPS DE TRAVAIL : Temps non complet 80%. HORAIRES : Travail en semaine du lundi au vendredi. Horaires à définir. COMPETENCES REQUISES Titulaire d'un Diplôme en Psychologie de niveau 7 (psychologie clinique, gérontologie, neuropsychologie.) ; Maîtrise des outils d'évaluation psychologiques ou cognitifs utilisés en gérontologie ; Connaissance de l'environnement médico-social et de la personne âgée ; Connaissance de la loi 2002-2 ; Capacité à communiquer et à rendre-compte ; Capacité à travailler en équipe ; Sens de l'écoute et de la bienveillance ; Sens du service public ; Discrétion professionnelle et devoir de réserve ; Savoir répondre à des situations d'urgence. CONDITIONS RECRUTEMENT Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle CDD 1 an, selon l'article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique. Rémunération : statutaire + en fonction des conditions définies par délibérations : régime indemnitaire - 13ème mois + CIA + CNAS. Le poste est à pourvoir : le 1er août 2025. Date limite de dépôt des candidatures : le 6 juin 2025. Envoyer lettre de candidature et CV En cas de mutation, fournir le dernier arrêté fixant la situation administrative. Renseignements : Madame DUPAYS Aurore, directrice du CCAS. Tel. : 04.79.25.40.46 Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS 141 chemin du Picolet 73290 LA MOTTE-SERVOLEX ou par courriel : recrutement_ccas@mairie-lamotteservolex.fr