CDD DE REMPLACEMENT DE 1 MOIS RENOUVELABLE Profil : - Expérience professionnelle de travailleur social ou en ESAT souhaitée - Posséder des connaissances techniques et professionnelles, veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène dans le travail, être à l'écoute des usagers, prendre du recul - Être en capacité : - d'organiser son travail dans le respect du projet d'établissement et du projet personnel de vie de l'usager - de travailler conjointement avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement - de favoriser les actions qui permettront d'atteindre les objectifs visés dans le cadre de l'accompagnement - d'informer sa hiérarchie de tout incident ou accident dans les plus brefs délais - de répondre à tout besoin permettant de réaliser la mission de production et d'encadrement - de travailler en binôme pour l'accompagnement des TH et l'organisation de la production - Maîtrise de l'outil informatique (logiciel production/commercial ex : établir un bon de livraison) Missions : Le Moniteur d'atelier est responsable de l'encadrement des travailleurs handicapés dans les activités d'atelier. Son rôle nécessite de : - Organiser l'activité productive de l'atelier et une prestation extérieure chez un client - Mettre en place un soutien technique et les outils nécessaires à la formation des travailleurs - Organiser une stratégie éducative afin de permettre aux usagers d'acquérir des compétences professionnelles en lien avec leur PAP - Assurer l'encadrement, la sécurité et le bien-être des travailleurs au sein de l'atelier - Assurer le suivi des commandes dans l'atelier (délai, qualité ) - Assurer la gestion des moyens de production (matériel, outils et machines) en lien avec les services de maintenance technique - Participer aux réunions d'équipe en vue de l'évolution du projet d'établissement de l'ESAT - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin de garantir la cohérence du projet d'établissement et du projet personnel de vie des usagers - Participer aux réunions de synthèse des usagers dont vous avez la charge (rendre compte du travail effectué par des écrits) - Respecter les procédures internes à l'ESAT