Commercial / commerciale (H/F)

Commercial / commerciale (H/F) 73 - ST GENIX LES VILLAGES

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Offre n° 192CZSZ
Commercial / commerciale (H/F)

73 - ST GENIX LES VILLAGES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 mai 2025

Votre mission ? Développer le chiffre d'affaires, la rentabilité du portefeuille clients confié, en veillant au bon déroulement de la commercialisation des produits et à l'atteinte des objectifs. ACTIVITES SIGNIFICATIVES : Identifier et démarcher les prospects prédéfinis par la direction commerciale Analyser le besoin du client/prospect Identifier l'offre technique la plus adaptée avec la collaboration du bureau d'étude et du département chargé d'affaires en respectant les impératifs coût/qualité/délais Rédiger et soumettre l'offre commerciale au client en mettant en application la négociation commerciale en fonction de la délégation définie par l'entreprise Prendre en charge la responsabilité commerciale jusqu'à la signature du devis et transmettre la commande validée au service client pour le suivi Superviser le dossier client jusqu'à la livraison, la facturation et le paiement client Informer et mettre en application les changements de l'offre commerciale dans le but d'obtenir l'adhésion du client Enregistrer et mettre à jour les documents commerciaux en lien avec les affaires dans le CRM Préparer et animer des points de situation avec les clients en respectant la stratégie commerciale définie Réaliser des visites commerciales et des audits clients Remonter au directeur commercial groupe les retours clients et proposer des mesures correctives en support avec les autres services (réunions, comptes rendus) Participer à des salons professionnels pour promouvoir les produits et la marque du groupe

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Chèque repas
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone nationale

Profil souhaité

Expérience

  • 4 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Commerce

Compétences

  • Analyser les besoins techniques d'un projet
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Concevoir et promouvoir une offre commerciale
  • Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • Convaincre, négocier
  • Droit commercial
  • Développement de stratégies de fidélisation de la clientèle
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Gérer les retours des clients pour améliorer les services
  • Mener des réunions techniques avec les équipes
  • Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • Négocier un contrat
  • Planifier et suivre les échéances de projet
  • Procédures d'appels d'offres
  • Proposer des améliorations techniques continues
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Suivre et relancer un client, gérer un compte client
  • Superviser la mise en œuvre de solutions techniques
  • Techniques commerciales

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de persévérance
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Employeur

AMPERE


Le groupe AMPERE est né du rapprochement en 2017 de deux sociétés de câblage créées en 1990 (SOFILEC et CFCA) qui 30 ans après leur création, jouissent toutes deux d une expertise reconnue et d une expérience indéniable. Le groupe AMPERE a fédéré les savoir-faire de chacun et nous sommes aujourd hui experts dans nos domaines d activité : Application HVAC, chauffage et climatisation, manutention levage, transport, industrie et application médicale. Mme Emilie BERTHET

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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