ALTERNANCE BTS GPME - Assistant(e) Administratif & Financier (H/F)

ALTERNANCE BTS GPME - Assistant(e) Administratif & Financier (H/F) 69 - LYON 08

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Offre n° 192FDXN
ALTERNANCE BTS GPME - Assistant(e) Administratif & Financier (H/F)

69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 mai 2025

Offre accessible que si vous êtes admis au sein de notre BTS GPME 1. Relations clients et fournisseurs Recouvrement clients privés - Assurer le suivi des réclamations et apporter des réponses adaptées Gestion boite mail factures fournisseurs - Rechercher, sélectionner et évaluer les fournisseurs - Gérer les commandes d'achat, valider les règlements Demandes achats dans Regate / rapprochement des factures avec les demandes d'achats 2. Gestion administrative et comptable Suivi facturation devis client -Participer au suivi de la trésorerie et à l'évaluation des risques financiers -Élaborer et suivre des tableaux de bord Suivi TBD Trésorerie -Contribuer à la mise en place d'une démarche qualité 3. Organisation et conduite de projet Participation projet process suivi devis client -Réaliser des veilles informationnelles -Représenter et améliorer le système d'information de la PME -Optimiser les processus internes Rédaction process outils 4. Ressources humaines Assistance à l'apprenti en Master RH - Participer à l'organisation des élections du personnel - Contribuer à la gestion RH et à la cohésion d'équipe - Participer au déploiement du plan de communication interne Participation au projet de création d'un Sharepoint RH

Type de contrat
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 774.77 Euros à 1801.8 Euros sur 12.0 mois
  • Pc portable
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Codifier un titre
  • Codifier une facture
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Logiciels comptables
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Réaliser des opérations comptables
  • Utiliser les outils numériques
  • Établir un reporting de trésorerie

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Employeur

IFIR ARL (AIN-RHONE-LOIRE)

20 à 49 salariés


Mme Aurélie LE BELLER

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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