Moniteur / Monitrice enseignant(e) de MFR Pour assurer la mission pédagogique et éducative du moniteur en MFR. Pour dispenser des cours en : - Anglais, Informatique et Mathématique, ESC. - Vous assurerez principalement les cours auprès des élèves de 4ème/3ème, CAPa SAPVER (Services aux Personnes et Vente en Espace Rural) de la filière BAC PRO CGEA (Conduite et Gestion de l'Exploitation Agricole) et BTSA ACSE (Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise Agricole). - Nous recherchons un(e) moniteur/monitrice polyvalent(e) qui interviendra principalement dans les cours d'anglais, informatiques, scientifiques et Éducation Socio Culturelle mais qui participera également aux divers projets pédagogiques. - La personne recherchée devra avoir une approche pédagogique et éducative, une volonté de travailler en équipe et une motivation pour l'accompagnement des jeunes. Établissement privé d'enseignement sous contrat du ministère de l'agriculture accueillant des jeunes dans les métiers de services, des formations par alternance de la 4ème au BTSA et aussi des formations par Apprentissage et pour Adultes. - Vous assurez la fonction globale de moniteur au sein de la MFR, avec des missions de formation, d'animation et d'éducation auprès des adolescents et jeunes adultes. - Vous êtes en étroite collaboration avec des professionnels de différents secteurs. - Vous avez une approche pédagogique et éducative, une motivation pour l'accompagnement et la réussite des jeunes. - Vous avez une capacité à travailler en équipe et vous adhérez aux valeurs du mouvement. - Vous participez à divers projets éducatifs et associatifs. - Vous savez adopter une attitude de salarié d'association. - Vous avez une bonne connaissance du territoire réunionnais et de ses composantes. - La personne recherchée doit avoir une « fibre sociale », être dynamique, avoir une volonté de travailler en équipe et partager les valeurs du mouvement MFR. - Nombre d'heures de face à face : 720 Heures (sur l'année). - Temps de travail semaine : 39 Heures (Modulation possible). - 1 Veillée/Semaine (en poste jusqu'à 21 Heures) - 1 service Midi. - Poste en CDD Temps Plein - Statut cadre - Rémunération selon la convention collective des MFR. - Lettre de motivation et CV à adresser à Mr Le Président par mail (laury.grondin@mfr.asso.fr) - Dépôt de candidature au plus tard le 15 mai 2025. - Entretien devant la commission de recrutement. Prise de fonction à la MFR le 19 mai 2025.