Employé / Employée de rayon (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 192JJBZ
Employé / Employée de rayon (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mai 2025
Employeur handi-engagé
Rejoignez nous en tant que Employé commercial libre service (F/H) au sein de notre magasin Intermarché à Dijon (Jean Jaurès) au rayon frais libre-service. - Vous effectuez la mise en rayon et garantissez la disponibilité des produits. - Vous assurez l'information des prix en rayon, effectuez les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. - Vous assurez la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. - Vous répondez aux demandes ponctuelles des clients. PROFIL : Vous êtes rigoureux, dynamique et avez un réel sens du service client. Prise de poste à 5h. Environ 1 fois par semaine d'après-midi Repos : le Dimanche + 1 jour fixe dans la semaine
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
36H45 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 0.0 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Chaîne du froid
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Définir des besoins en approvisionnement
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Organiser, aménager un espace de vente
- Participer à un inventaire
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Retirer des produits non conformes
- Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Techniques de mise en rayon
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Supermarchés
Employeur
INTERMARCHE Dijon Jean Jaurès
50 à 99 salariés
Supermarchés (50 à 99 salariés)
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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