Accueillant(e) petite enfance (H/F) 74 - Annecy
Offre n° 192JLBR
Accueillant(e) petite enfance (H/F)
74 - Annecy - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mai 2025
Nous recherchons une personne expérimentée, qualifiée et SUPER MOTIVEE ! Auxiliaire de puériculture, CAP accompagnement éducatif petite enfance, Bac pro Assp, éducateur de jeunes enfants, infirmière, assistante maternelle... Si tu connais Montessori, Pikler et que tu as une fibre pour l'écologie, et les pédagogies alternatives alors ce sera un gros + ! Une belle aventure t'attend ! Des postes sont disponibles dans nos structures du bassin annécien ! L'équipe est composée de 6 professionnel(le)s dont une responsable la structure. Le projet pédagogique est ancré dans les valeurs montessoriennes, la libre exploration, l'émerveillement, la connexion avec la nature, la bienveillance et l'accompagnement des familles. Les enfants évolueront dans une ambiance montessorienne et tu passeras une grande partie de tes journée en extérieur pour explorer, s'émerveiller, partir à l'aventure, gratter la terre et dormir car les siestes se feront autant que possible en extérieur. Les marcheurs et les non marcheurs ont des espaces distincts afin que chacun puisse avoir la liberté d'évoluer sereinement. Tu seras en charge de : - Accueillir et accompagner les enfants :lors de leur familiarisation et de leur quotidien dans la collectivité, en développant avec lui une relation bienveillante et sécurisante - observer l'enfant afin d'identifier ses besoins et pouvoir y répondre individuellement ou en groupe - garantir la sécurité de l'enfant en aménageant l'espace de vie des enfants - faire des propositions pédagogiques « qu'est-ce que je veux faire vivre à l'enfant ? » - être à l'écoute et respecter les émotions des enfants; respecter les enfants et leur rythme individuels - accompagner l'enfant dans son autonomie, - apporter des soins d'hygiène et de confort aux en leur apportant une attention individuelle - accompagner les parents: les accueillir, les écouter, échanger - proposer et participer à des temps festifs Faire partie d'une équipe : - échanger son savoir faire et son savoir être - accompagner les collègues à grandir - adopter une posture d'ouverture - participer activement aux réunions - assurer l'accueil des stagiaires - élaborer des projets en équipe pour les enfants et les familles - participer au projet pédagogique Prendre soin de la structure : - appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, - Réaliser les taches d'entretien au quotidien (Désinfection, cuisine, linge etc ) avec l'agent de crèche. Pourquoi choisir Minalyon et nous rejoindre ? (Attends on va t'expliquer !) - Refaire le monde ensemble - Apprendre et grandir ensemble et nourrir ta curiosité - Réinventer l'accueil du jeune enfant - Se marrer - Trouver ton équilibre vie perso / vie pro - Manger des gâteaux et du chocolat - Prendre soin des familles que nous accueillons - Accompagner les enfants au quotidien - Assurer la sécurité physique et affective des enfants Les ++ : - Une référente technique sur chaque structure du réseau - Un taux d'encadrement élevé (4 pro par jour simultanément, 5 pendant le temps du repas) - Une équipe de coordination pour t'accompagner - Une gestionnaire disponible et à l'écoute - Un management durable, humaniste et bienveillant - Un responsable administratif et financier super fun ! - On a beaucoup d'humour Les +++ : - Un programme de formation interne - On saute dans les flaques et on se roule dans la boue (sans rire !! véridique !) Notre réseau de crèches a pour valeurs : La performance par le bonheur et le fun, Grandir et faire grandir, Engagement durable, Esprit de famille, Porter un regard d'amour sur l'autre, Equipe respectueuse et responsable, Authenticité. Jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté CE Alors prends ta plume, ton stylo, ton clavier, enfin tout ce que tu voudras pour nous écrire et nous parler de toi !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros
- CE
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - Accompagnement petite enfance
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - Educateur Jeunes Enfants
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
MINALYON
6 à 9 salariés
Réseau de micro crèches Annécien au projet d'accompagnement global respectueux, de l'Homme et de la nature, et novateur. Nous accompagnons les professionnels à développer leur potentiel, s'activer vers la meilleure version d'eux à la quête de leur idéal professionnel, afin qu'eux même puissent prendre soin des enfants et de leur famille. Mme Alexandra GOGLIO
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