Le Pôle Jeunesse et Parentalité de l'ESSOR recrute 1 TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) CDD -1er juillet 2025 au 31 août 2025 Temps plein Remplacements été Le Pôle Jeunesse et Parentalité est composé de 6 services qui accompagnent des jeunes âgés de 0 à 18 ans. Les besoins en remplacement vont concerner tant les services MEP et PAD situés à Montfort que ceux de PAD de Rennes et le Centre Parental. ________________________________________ Fonctions principales : - Sous l'autorité du chef de service, accompagnement socio-éducatif de jeunes de 0 à 18 ans dans le cadre de placement administratif ou judiciaire à partir de modalités d'accompagnement diversifiées. - Élaboration et mise en œuvre du projet personnalisé concernant les situations dont vous avez la référence. - Intervention à partir d'entretiens au domicile et/ou au service et accompagnement dans les démarches. - Travail interdisciplinaire, participation aux réunions du service, analyses cliniques. - Participation à la vie institutionnelle. - Représentation du service dans les instances dédiées. Compétences attendues : - Sens affirmé du travail en équipe (transmission d'informations, capacité à rendre compte, participation aux réflexions, respect des décisions). - Capacité à mener des entretiens familiaux et à gérer les conflits. - Capacité d'analyse et rédactionnelle. - Capacité à travailler dans des situations d'urgence. - Connaissance affirmée du public, des missions et des dispositifs de la protection de l'enfance. - Capacité d'adaptation et de souplesse attendue. ________________________________________ Rémunération selon la CCNT 66 - Remboursement des transports publics à 75% Horaires d'internat Exigences du poste Diplôme de niveau III - DEES Permis B - Véhicules de service Lettre de motivation, CV précis et attestation d'honorabilité à adresser à : Association ESSOR - Madame Cécile JOYEUX - Directrice de Pôle DATE LIMITE DE DEPÔT DES CANDIDATURES : le 06/06/2025