Agent(e) technique polyvalent(e) (H/F) 71 - CHATENOY EN BRESSE
Offre n° 192LJQV
Agent(e) technique polyvalent(e) (H/F)
71 - CHATENOY EN BRESSE - Localiser avec Mappy
Publié le 14 mai 2025
Missions du poste: Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune. Entretenir et assurer des opérations de 1ère maintenance aux niveaux des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux et de l'assainissement. 1 - Mission principale : Entretien des voiries et réseaux, des espaces verts et parc animalier Mettre en œuvre tous les moyens techniques du 1er niveau nécessaires à l'exécution de la mission. Activités liées à cette mission : - Entretenir et nettoyer la voirie avec les moyens locaux (sablage.) - Mettre en œuvre moyens de signalisation selon nécessité, - Salage hivernal et déneigement, - Fauchage et défrichage des bas cotés, - Réparations et aménagement du domaine public, - Curage et contrôle des réseaux d'écoulements des eaux, - Nettoyage regards eaux pluviales, - Vérifier le bon fonctionnement de l'éclairage public, - Assurer la tonte, le débroussaillage-tronçonneuse, - Taille, élagage, abattage, - Arrosage et entretien des massifs, - Conduite de véhicules et engins (tracteurs, tondeuses.) - Soins (nourriture et abreuvage) aux animaux 2 - Mission principale : Réalisation d'opérations de maintenance technique, gestion et entretien du matériel. Activités liées à cette mission : - Etre en mesure de diagnostiquer et assurer des réparations mécaniques du 1er échelon, - Assurer le lavage, nettoyage, graissage des matériels et véhicules, - Etre en mesure d'utiliser des matériels spécifiques à la réalisation de la mission, - Entreprendre le rangement hebdomadaire des locaux des services techniques (atelier). 3 - Mission principale : Réalisation de travaux (maçonnerie, peinture, menuiserie, plomberie, serrurerie .) Activités liées à cette mission : - Etre en mesure de mettre en œuvre les matériaux et réaliser des travaux dans le domaine de la maçonnerie, - Réaliser des travaux de peintures et assurer l'entretien du matériel nécessaire, - Utiliser les produits en toute sécurité, - Réaliser de petites interventions du 1er échelon sur l'entretien et dépannage sur de la serrurerie 4 - Mission ponctuelle : Interventions techniques exceptionnelles selon l'organisation mise en place en interne. Activités liées à cette mission : - Selon le domaine d'interventions et au vu des conditions, savoir mettre en œuvre tous les moyens nécessaires à la réalisation de cette mission, - Encadrement occasionnel pour mise en sécurité de déplacements pédestres des enfants du groupe scolaire, - Action de sensibilisation aux respects de la signalisation communale, - Mise en place du matériel et équipements pour l'organisation des manifestations communales. 5 - Mission ponctuelle : Intervention dans les différents bâtiments communaux ou toute autre tâche définie par le Maire ou le Responsable des services techniques en accord avec les élus. HORAIRES de TRAVAIL dans le SERVICE : Deux périodes de travail Saison haute du 1er avril 31 octobre (de 07h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 (du lundi au vendredi inclus sauf jours fériés = 40h) Saison basse du 1er novembre au 31 mars (de 08h00 à 12h00 et de 12h45 à 16h45, lundi ou vendredi et 07h50 à 12h00 et 12h45 à 16h45, le mardi, mercredi et jeudi sauf jours fériés =32,5h) N.B. : Les heures supplémentaires sont récupérées pendant la saison basse. COMPETENCES REQUISES : - Savoir-faire : Connaitre et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Connaitre et respecter les conditions d'utilisation des produits - Connaître les règles de sécurité - connaître les gestes et postures liés à l'activité - avoir le sens de l'observation et de l'écoute - Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales. - Savoir-être : Etre consciencieux(se) - Etre autonome - Etre efficace et réactif(ve) - Etre rigoureux(se) - Avoir le sens du service public CARACTERISTIQUES de MAÎTRISE du POSTE : Formation et/ou qualification souhaitée : CAP ou BAC PRO / habilitation électrique souhaité / Etre titulaire des permis C - C1 voir BE (remorque) exigé
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.80 Euros sur 12 mois
- Adjoint technique territorial
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétence
- Aménager, entretenir un espace vert
Permis
- BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)Ce permis est indispensable
- C1 - Poids lourd < 7,5 TCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Commune de CHATENOY-EN-BRESSE
20 à 49 salariés
Collectivité territoriale
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