Agent(e) d'encadrement de la pause méridienne et d'entretien (H/F) 49 - Beaupréau-en-Mauges
Offre n° 192MGHB
Agent(e) d'encadrement de la pause méridienne et d'entretien (H/F)
49 - Beaupréau-en-Mauges - Localiser avec Mappy
Publié le 15 mai 2025
La commune de Beaupréau en Mauges recrute un(e) pour la commune déléguée de La Poitevnière. Poste à temps non complet 14.5/35ème à pourvoir au 25/08/2025 , planning annualisé périodes scolaires lundi 9h à 13h45 mardi 9h30 à 13h45 jeudi 11h30 à 13h45 et vendredi 9h30 à 13h45 et 14h15 à 15h45 et vacances scolaires sur certaines semaines mardi 9 à 13 h00 et vendredi 9 à 12 h 00 et ponctuellement remplacement pendant absence agent sur la commune déléguée du Pin en Mauges. La personne recrutée effectue seul(e) ou en équipe le nettoyage et l'entretien des surfaces des locaux de la commune et entretient le matériel utilisé. Tâches principales : Participer au service des repas : - Accueillir les enfants, les accompagner et les aider les enfants pendant les trajets, assurer leur sécurité - Pointer la liste des enfants inscrits au restaurant scolaire - Assurer le bon déroulement du repas (bien être des enfants, respect et application des règles d'hygiène et de sécurité.) - Servir les repas dans le respect des règles de vie (valeurs éducatives du règlement de fonctionnement) et des bonnes pratiques d'hygiène - Débarrasser les tables, nettoyer les tables et chaises - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à la cheffe d'équipe Surveiller et animer les temps de la pause méridienne : - Surveiller activement le temps de récréation en se déplaçant dans les coins/recoins et dans les sanitaires - Être force de proposition et participer à la mise en place d'animation en lien avec la cheffe d'équipe et l'équipe - Encadrer un groupe d'enfants, animer un atelier (manuel, artistique, nature, sport, détente.), jouer et faire jouer, lire. Gérer les situations difficiles : - Repérer les enfants en difficulté, communiquer, s'intéresser, être à l'écoute, gérer les conflits et faire de la prévention - Faire appliquer les règles de vie en collectivité en toute efficacité et autorité bienveillante (appliquer la grille éducative) - Signaler toute situation difficile ou délicate à la cheffe d'équipe - Alerter les services compétents en cas d'accident - Soigner les enfants en cas de plaies légères - Participer aux réunions de service Entretien des locaux communaux - Contrôler l'état de propreté des locaux - Nettoyer les surfaces (sols, murs, vitres basses, mobilier, équipement et sanitaires) - Trier et évacuer les déchets - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable Tâches secondaires et occasionnelles - Assurer des tâches complémentaires en cas d'absence d'un agent - Nettoyer la vaisselle selon l'utilisation de la salle - Maintenir en bon état de fonctionnement le matériel servant au nettoyage - Alerter les services compétents en cas d'accident et/ou incidents - Etablir les états des lieux entrants et sortants et remettre les clefs aux locataires des salles Contraintes particulières liées au poste : - Remplacement entre binômes lors des congés - Station debout prolongée et rythme soutenu - Bruit important sur le temps du repas - Possible travail isolé en nettoiement - Port d'EPI
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 14H30 Travail en journée
- Salaire
- Primes
- grille indiciaire adjoint technique
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Enfance
- Aucune formation scolaire Hygiène travail Cette formation est indispensable
Compétences
- Bases de fonctionnement d'un restaurant scolaireCette compétence est indispensable
- Caractéristiques des produits d'entretienCette compétence est indispensable
- encadrer les enfants le temps du midiCette compétence est indispensable
- Entretenir un équipement, une machine, une installationCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- surveiller et animer les temps de pause méridienneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
250 à 499 salariés
Mairie de Beaupréau en Mauges Mme NADEGE AUDOUIN
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