RECEPTIONNISTE WEEK-END H/F (H/F)

RECEPTIONNISTE WEEK-END H/F (H/F) 69 - LYON 08

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Offre n° 192MNCF
RECEPTIONNISTE WEEK-END H/F (H/F)

69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 mai 2025

Rattaché(e) au Chef de Réception vous assurez le bon accueil des clients au sein de l'établissement. Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de l'image de l'établissement et des prestations du CISL. - Vous prenez les consignes de passations de la personne en poste avant vous et savez faire le relais pour la personne à venir - Vous traitez les appels téléphoniques et mails de la réception - Vous saisissez la réservation dans le système de réservation - Vous accueillez et enregistrez les arrivées et départs des clients - Vous assurez les encaissements clients - Vous gérez les situations de conflits et réclamations clients - Vous êtes garant du calme et la sécurité de l'établissement pendant la nuit - Vous prenez toutes les décisions importantes en cas d'urgence, en accord avec les procédures de l'établissement - Vous veillez au bon déroulement des séjours des clients - Veillez à la propreté et au rangement de votre espace de travail (réception, bar, hall d'accueil.) PROFIL RECHERCHÉ - Vous avez un très bon contact client - Vous savez travailler seul(e) et êtes capable de prendre les bonnes décisions au bon moment - Vous êtes une personne réactive, responsable, fiable et volontaire AUTRES INFORMATIONS - Dates prise de poste rapide, 3 jours de formation rémunérée avant autonomie - Temps de travail : 22h/semaine. Une semaine sur deux, soit 47.66h par mois. De 18h30 à 23h30 le vendredi, et de 14h45 à de 23h30 les samedis et dimanches. - Rémunération : 11.89€/h + 50% de remboursement du titre de transport + mutuelle prise en charge à 80% + repas en avantage en nature + primes (13ème mois et ancienneté)

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
temps partiel - 22H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 11.89 Euros à 11.9 Euros
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Maîtrise des outils informatiquesCette compétence est indispensable
  • Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
  • Identifier, traiter une demande client
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • Mettre à jour les informations client dans le système informatique
  • Optimiser les processus de check-in et check-out
  • Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Autres hébergements

Employeur

CIS Lyon

10 à 19 salariés


Notre association à but non lucratif loi 1901 » Ethic Etapes CISL Lyon « s'inscrit, depuis plus de 50 ans, dans l'univers du tourisme social avec la volonté de privilégier les jeunes et les personnes en situation de handicap. Elle a pour vocation d'assurer l'accueil et l'hébergement pour de courts séjours de groupes de personnes françaises et du monde entier. Mme LINE DIQUATTRO

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
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