Technicien conseil / Technicienne conseil à CANEJAN (H/F) 33 - CANEJAN
Offre n° 192MRDM
Technicien conseil / Technicienne conseil à CANEJAN (H/F)
33 - CANEJAN - Localiser avec Mappy
Publié le 15 mai 2025
Bonjour à toi, Je me présente, Ryan Rousseu, je suis potentiellement ton futur collègue ! Je travaille pour Le groupe mondial, spécialiste de la rénovation globale de la maison sur Bruges. Nous accompagnons tous nos clients sur 3 pôles bien distincts : - Techniquement : c'est-à-dire la connaissance parfaite de nos produits, ils sont nombreux, je leur apporte tout mon savoir-faire en partenariat avec nos fournisseurs et nos équipes techniques. (Du métrage à la pose faite par nos propres équipes intégrées) - Commercialement : notre pôle commerce, c'est ici que nos équipes de la direction commerciale imaginent les meilleures offres, prospectent et négocient avec les fournisseurs la top qualité produits pour vous offrir une large gamme à vos dispositions. - Administrativement : notre pôle administratif gère l'ensemble de votre dossier, depuis son élaboration jusqu'à sa conclusion. Ainsi, afin de continuer notre croissance nous avons besoin de renfort dans l'équipe commerciale ! Ce que tu dois apporter avec toi : - L'envie de venir faire grandir une société et non pas d'en être un simple exécutant - Le goût du relationnel, tu aimes t'intéresser à tes clients et comprendre leurs enjeux - L'attrait pour le challenge, les objectifs tu ne les atteins pas, tu les renverses - Ta persévérance, une relation ça se construit, tu vas devoir jouer des coudes - Ton humour, même s'il est mauvais, promis on est bon public Ce que l'on va t'aider à développer : - Tes compétences commerciales, ton écoute, ton french flair ! - Ta connaissance du domaine de la rénovation de l'habitat, ou peut-être est-tu déjà expérimenté ? - Ton organisation, de la prospection à la réalisation il y a de nombreuses étapes - Ta réflexion, toute proposition est étudiée, on dit oui aux outils qui nous font avancer - Ton humour (mais ça, ce n'est pas certain) Ce que l'on attend de toi : - Prospecter grâce aux outils que l'on mettra à ta disposition - Enrichir ton portefeuille client et développer de nouvelles relations - Nous challenger, apporter ton œil avisé sur notre manière de travailler - Travailler en partenariat avec tes autres collègues pour structurer les échanges clients - Ta résilience car le projet s'annonce génial mais intense ! Ce que l'on va te fournir : - Un véhicule - Commissions importantes sur objectifs commerciaux non plafonnés - Ordinateur et téléphone portable - Un management pour t'élever et non te stresser Les compétences s'acquièrent, le caractère beaucoup moins ! Si, et seulement si tu te retrouves dans cette description, envoies nous ton CV et glisses y une référence à cette annonce, on saura que tu l'as lue !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 21622.00 Euros à 60000.00 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent Bâtiment second oeuvre
- Bac+2 ou équivalents Commerce - BTS NRC
Compétences
- Négocier un contrat
- Élaborer une stratégie commerciale
- Établir un contrat de vente
- Établir un devis
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC
Employeur
MONDIAL MENUISERIES
20 à 49 salariés
- Site internet
- https://www.mondialmenuiseries.fr/
Mondial Menuiseries, dont le siège social est situé sur la rocade bordelaise au niveau de la sortie 5 est une entreprise dynamique, jeune qui veut continuer son évolution en intégrant de nouveaux profils avec des perspectives d'évolution certaines.
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