Auxiliaire de puériculture (H/F) 82 - MONTBETON
Offre n° 192NMCV
Auxiliaire de puériculture (H/F)
82 - MONTBETON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mai 2025
Poste de remplacement - Prise en charge des enfants, les guide dans les gestes de la vie quotidienne - Effectue les soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien-être - Participe aux activités d'éveil en relation avec le projet - Accueille et accompagne les familles - Travaille en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Effectue l'entretien du cadre de vie des enfants accueillis (matériels, linges, jouets
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2050.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveilCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puéricultureCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
DU COCON AUX PAPILLONS
micro-crèche sur la commune de Montbeton disposant de 10 places d'accueil. L'équipe se compose d'une gestionnaire et de 3 salariées à temps plein.
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