Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 24 - BERGERAC
Offre n° 192NSMR
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
24 - BERGERAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mai 2025
Votre Mission : Travail auprès d'enfants handicapés mentaux au sein de l'IME Rosette. Missions spécifiques : En lien avec le projet d'établissement : - Assurer l'accompagnement quotidien des usagers, - Organiser des temps d'accompagnement individuel et collectif, - Proposer des activités et/ou des supports médiateurs favorisant : une prise en charge de l'usager de qualité, son autonomie, son épanouissement ainsi que son intégration dans la cité. - Mettre en œuvre le projet personnalisé de chaque usager : - compte-rendu des observations de comportements, besoins et souhaits de chaque usager, - participation à la conception et réalisation de projets personnalisés, - présentation, confrontation et argumentation de ses points de vue, - mise en œuvre d'activités en cohérence, - accompagnement éducatif spécifique dans les actes de la vie quotidienne, - communication avec les familles ou le représentant légal. - Tenir à jour le dossier de chaque usager. - Intégrer une dynamique d'équipe. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature. Poste à pourvoir en août 2025. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon CC66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Éducateur spécialisé - DE MONITEUR EDUCATEUR H/F Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Actions socioéducatives collectives
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Conseiller, accompagner une personne
- Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
- Organiser le travail d'une équipe
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
PAPILLONS BLANCS
10 à 19 salariés
M. Mickael JAUD
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