Accompagnant éducatif et social (H/F) 25 - BESANCON
Offre n° 192NXPQ
Accompagnant éducatif et social (H/F)
25 - BESANCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mai 2025
Afin de compléter notre équipe, nous recrutons 1 AES à temps plein (possiblement reconductible) sur le FAM ayant pour mission générale de contribuer à l'accompagnement en préservant le bien-être et l'hygiène de la personne, en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne, ainsi que dans les activités sociales et de loisirs. Le Pôle Adultes du Doubs APF France handicap gère : - Un Foyer de Vie de 14 places plus 1 place d'accueil temporaire - Un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de 13 places plus 2 places d'accueil temporaire - Un Accueil de Jour - Un SAMSAH - Un SAVS - Une Maison d'Accueil Temporaire Missions principales : - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dispenses des soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Capacités et savoir-faire : - Aisance relationnelle - Compétences techniques dans la réalisation des soins d'hygiène et de confort - Organisation et rigueur - Réactivité face aux situations à risques - Autonomie et travail en équipe Travail 1 week-end sur 2. CCN 51 applicable. Expérience dans le secteur du handicap souhaitée. Travailler à APF France handicap, c'est prendre part à une belle aventure humaine. Nous rejoindre, c'est rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers. APF France handicap est la plus importante association française, reconnue d'utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. L'association agit pour l'égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille. Près de 15 000 salariés dans plus de 550 structures délégations, établissements, services et entreprises adaptées portent le projet d'APF France handicap sur tout le territoire.
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEAES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
- Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
- Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourageCette compétence est indispensable
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnéesCette compétence est indispensable
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnementCette compétence est indispensable
- Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social - DE AESCette compétence est indispensable
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarchesCette compétence est indispensable
- Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomieCette compétence est indispensable
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement socialCette compétence est indispensable
- Participer à la conception et au suivi d'un projet individualiséCette compétence est indispensable
- Proposer et animer des activités de loisirs adaptés pour favoriser le développement personnelCette compétence est indispensable
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnementCette compétence est indispensable
- Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Utiliser des outils de communication adaptés aux besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Veiller, avec les professionnels de santé, à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et de soinsCette compétence est indispensable
- Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...Cette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
- Contribuer au bien-être physique d'une personne
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Donner des conseils personnalisés en matière de gestion du stress, de posture et d'hygiène de vie
- Effectuer les courses d'une personne
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
- Garantir la confidentialité des informations
- Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
- Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille, ...)
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Employeur
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En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et...
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En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et...
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