AIDE SOIGNANT(E) DE JOUR (H/F) 38 - LA COTE ST ANDRE
Offre n° 192NZYS
AIDE SOIGNANT(E) DE JOUR (H/F)
38 - LA COTE ST ANDRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mai 2025
*** Recrutement urgent *** Nous recherchons 2 Aide-Soignant(es) diplômées soin de jour à temps plein pour un CDD de 6 mois minimum, renouvelable, à pourvoir au plus tôt. Poste en 12H (1W.E /3) Accueil des résidents : Référent d'un ou plusieurs résidents dès leur admission et tout au long du séjour : présentation du service, recueil des habitudes de vie (goûts, aversions ) Instauration d'un lien de confiance avec les résidents et leurs familles Recherche du bien être des personnes : Accompagnement des résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne : - soins d'hygiène : toilettes, douches, habillage, change - soins de confort : aide aux repas (petit déjeuner, déjeuner, dîner), déplacements, réfection des lits - soins esthétiques : manucure, pédicure, massages relaxants - réponses aux appels malades Participation à la réalisation d'animations (lecture du journal, rédaction du journal interne Participation à l'activité hôtelière dans le respect des règles d'hygiène et des circuits prévus en assurant : - la prévision des menus - la liaison avec le service cuisine - le maintien à température des repas - le service des petits déjeuners, des déjeuner et des dîners - la vaisselle Maîtrise des protocoles d'entretien des locaux et des matériels Connaissance des techniques et des règles de sécurité lors des déplacements d'une personne Maintien de l'autonomie des résidents : Aide dans la réalisation des soins : Contribution à la prise en charge globale des résidents Participation à la surveillance des fonctions vitales Identification du caractère urgent d'une situation Transmission des observations par écrit (sur NET SOINS) ou par oral (lors des transmissions) Distribution et dispensation des médicaments sous la responsabilité de l'infirmier en poste Participation à la vie de l'établissement et à celle du service : Connaissance de la règlementation en vigueur au sein de l'établissement (note de service, tableaux d'affichage ) Information systématique sur les consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de son travail
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2280.0 Euros à 2550.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
E H P A D LE GRAND CEDRE
100 à 199 salariés
Localisation du poste : EHPAD LE GRAND CEDRE - 38260 LA COTE SAINT ANDRE. EHPAD Médicalisé de 180 résidents. L établissement jouissant de deux sites géographiques distincts, un cadre de santé est spécifiquement affecté sur le bâtiment « Le Grand Cèdre » avec 80 résidents et une infirmière faisant fonction de cadre de santé sur le bâtiment « Eden » avec 100 résidents dont un service UPG.
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