VOS MISSIONS : * Assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux. * Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel dans le respect des valeurs définies de la Fondation Perce-Neige ainsi que dans le projet d'établissement. * Garantir les conditions de repos des personnes accueillies (vigilance, écoute, etc.). * Assurer les soins de nursing (toilettes/changes). * Assurer la continuité du service : transmissions verbales et écrites avec l'équipe de jour, gestion du standard téléphonique. LA MAISON : La Maison Perce-Neige de Moulins La Marche est un établissement d'accueil non médicalisé pouvant accompagner jusqu'à 32 résidents, dont 2 en accueil temporaire). Le don d'un terrain par une habitante de Moulins a permis de réaliser ce bâtiment de deux étages. Attaché au maintien et au développement des relations familiales, le personnel de la Maison de Moulins-la-Marche contribue à tisser les liens sociaux indispensables au bien-être et à l'épanouissement des résidents. L'objectif est de permettre au résident d'être le premier acteur de son devenir (accompagnement quotidien, parcours individualisé). Expérience : * Une expérience supérieure à 3 ans est appréciée. Savoir-faire : * Connaissance et expérience significative auprès des personnes en situation de handicap. Savoir-être : * Maitrise de soi. * Attitude sécurisante. * Capacité à créer des relations de qualité avec l'ensemble des personnes accueillies et l'équipe. CDD de surcroît d'activité de 3 mois, à partir du 2 juin 2025 --> Motivation du surcroît : Renfort de l'équipe de nuit pour répondre aux nouvelles exigences de sécurité imposées par la commission de sécurité dans un contexte de transition entre les maisons Perce-Neige de Moulins-la-Marche et de Rai. Organisation du poste : * Temps plein - Horaires de nuit - Travail le week-end (1 par mois) - Rémunération : Selon la CCN 66