Responsable d'Activité AMO Exploitation Maintenance HF (H/F) 44 - CARQUEFOU
Offre n° 192RPKM
Responsable d'Activité AMO Exploitation Maintenance HF (H/F)
44 - CARQUEFOU - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mai 2025
Notre client est NRGYS, Bureau d'Etudes indépendant, spécialisé dans l'optimisation énergétique des bâtiments existants pour les professionnels et les institutionnels. Avec une croissance régulière, cette entreprise engagée dans la transition écologique et la lutte contre la précarité énergétique, privilégie l'esprit d'équipe, construit une relation de confiance avec ses clients et met en avant le bien-être des collaborateurs. Nous accompagnons les ambitions fortes de notre client et recherchons pour le site de Nantes ou de Paris, son / sa futur/e : RESPONSABLE D'ACTIVITE AMO EXPLOITATION ET MAINTENANCE HF (CDI Temps Plein) Vous rejoignez une équipe à taille humaine qui s'engage chaque jour pour un monde plus responsable. Vous collaborez avec un Responsable Opérationnel qui saura vous accompagner au quotidien pour développer vos talents. Vous adoptez une posture de conseiller auprès des clients à qui vous proposez un service de qualité en étant force de proposition. Vos challenges. - Vous managez et animez une équipe de chargés d'études et chefs de projets (entre 4 et 6 collaborateurs) ; - Vous pouvez travailler en transversalité avec d'autres chefs de projets / chargé d'affaires ; - Vous suivez la rédaction des contrats d'exploitation et les appels d'offres associés ; - Vous pilotez les missions en lien avec les délégations de Service Public de réseaux de chaleur Urbains ; - Vous pilotez le suivi d'exploitation d'installations de génie climatique ; - Vous assurez le suivi des rénovations d'installations de génie climatique dans le cadre des marchés d'exploitation ; - Vous suivez, orientez et coordonnez les projets en relation avec votre équipe ; - En bon communicant, vous êtes en relation régulière avec les clients que vous conseillez en répondant aux interrogations ou aux éventuelles objections ; - Vous rédigez, chiffrez et communiquez les offres techniques et financières aux clients potentiels pour finaliser la commande ; - Vous participez à l'amélioration continue des processus et des outils de l'entreprise ; - Vous gérez d'autres tâches administratives liées au poste. Vos atouts. De formation BAC + 2 à BAC + 5 spécialité thermique, fluides, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum au sein d'un bureau d'études ou d'une entreprise spécialisée en efficacité énergétique où vous avez su prouver une aisance technique et relationnelle. Vous avez une expertise reconnue en génie climatique et êtes rompu au suivi de chantier, suivi d'exploitation et aux DSP de réseaux de Chaleur Urbains. La rigueur qui vous caractérise mais également une bonne expression écrite et orale sont incontournables pour réussir dans ce poste et proposer aux clients des dossiers complets. Les conditions de travail - Pour ce poste, une rémunération motivante est proposée, à négocier selon profil et expérience - RTT - Tickets restaurants pris en charge à 60%, - Mutuelle prise en charge à 87% (isolée ou famille), - Véhicule de fonction - Télétravail possible selon autonomie Merci de transmettre votre candidature CV + lettre de motivation
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Comprendre, interpréter des données et documents techniquesCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Conseiller une organisation, une structureCette compétence est indispensable
- Créer un dessin technique, un plan, ou une carteCette compétence est indispensable
- Déterminer les performances énergétiques à l'aide d'outils de calcul et de simulationCette compétence est indispensable
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhensionCette compétence est indispensable
- Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installationsCette compétence est indispensable
- Organiser et conduire des travaux, un chantierCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décisionCette compétence est indispensable
- Rédiger des documents d'ingénierie (rédaction des spécifications fonctionnelles et livrables techniques des solutions)Cette compétence est indispensable
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniquesCette compétence est indispensable
- Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipementCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
MARC'O CONSEIL RH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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