*******************************contrat saisonnier de SEPTEMBRE à NOVEMBRE 2025***************************** Objectif Gestion de lignes de conditionnement Missions et activités Animer et organiser les lignes de production en fonction des OF Réalisation d'implantation de ligne Assurer la réalisation du planning de production ( quantité, cadence.) Assurer la conformité produit par rapport à un ordre de fabrication Anticiper et organiser les enchainements d'OF Avertir en cas de non-conformité et d'incident sur ligne Garantir le respect des règles qualité, hygiène et sécurité sur ligne Maintenir l'espace de travail propre Garantir le poids moyen des modèles Contraintes et difficultés: Horaire postée Port de charge Qualité hygiène et sécurité alimentaire Le collaborateur s'engage à : Porter la tenue de travail définie en fonction du lieu de travail d'affectation, Porter les équipements de protection individuelle prévus au poste, utiliser les équipements de protection collective mis à disposition, Respecter les règles de sécurité et n'intervenir sur les outils de production que s'il y est autorisé, Ne pas porter de bijoux (piercing compris) à l'exception de l'alliance dans les zones de stockage et de production, Ne pas emporter d'effets personnels (sacs, bouteilles, gobelets, médicaments, .) dans les zones de stockage et de production, Respecter le règlement intérieur Profil du poste Les « savoirs » : Connaitre les flux de productions Connaître et appliquer les consignes qualité, hygiène et sécurité. Les « savoir-faire » : Savoir décrypter un OF Savoir conditionner une corbeille Savoir implanter une ligne Savoir organiser et animer la ligne de production Les « savoir-être » : Suivre les règles de bonnes conduites, Avoir un bon relationnel Esprit d'équipe, Être dynamique, Être réactif, Être rigoureux. Être méthodique