Développeur Full-Stack / DevOps (H/F)

Développeur Full-Stack / DevOps (H/F) 971 - Baie-Mahault

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Offre n° 192XHXS
Développeur Full-Stack / DevOps (H/F)

971 - Baie-Mahault - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 mai 2025

La société WIZBII recherche pour SERENE UP un Développeur Full-Stack / DevOps H/F en CDI temps plein (37,5h/semaine). Vos missions : Reprise du code source et correction d'anomalies critiques Analyser la structure du code mobile et backend. Identifier et résoudre les bugs bloquants pour permettre le redéploiement en production. Mettre en place des tests de non-régression (tests unitaires, d'intégration, QA). Mise en place et sécurisation de l'infrastructure -Concevoir et configurer les environnements (Développement, Recette, Production) sur AWS, Azure ou un autre cloud. -Gérer la sécurité (droits d'accès, monitoring, gestion des secrets) et optimiser les ressources (scalabilité, performance). -Veiller à l'intégration fluide de l'API REST entre le front et le backend. Instaurer un pipeline CI/CD -Mettre en œuvre l'intégration continue (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, etc.) pour automatiser la build et l'exécution des tests. -Mettre en place un déploiement continu (ou semi-automatisé) pour faciliter et sécuriser les mises en production. -Documenter les procédures de déploiement et de configuration (infrastructure as code, scripts automatisés). -Documentation et transfert de compétences -Rédiger des documentations techniques claires : architecture, procédures de configuration, bonnes pratiques. -Accompagner l'équipe technique interne pour la montée en compétence sur ces technologies et les outils DevOps. Gestion de projet en mode agile -Participer aux rituels agiles (daily, sprint review, rétrospective) et suivre les tickets via Jira. -Estimer les charges des évolutions nécessaires et réaliser dans les délais et charges validés. -Communiquer régulièrement sur l'avancement et les risques potentiels. Déploiement sur les stores -Préparer et gérer les publications des applications mobiles (certificats, comptes développeur, guidelines) sur l'Apple App Store et le Google Play Store. -Mettre en place des processus d'automatisation pour faciliter les mises à jour et le suivi des versions. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée aux Abymes le samedi 14 juin de 9h30 à 12h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
37H30 Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents

Compétences

  • Application web
  • Concevoir une application web

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Prendre des initiatives et être force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Programmation informatique

Employeur

WIZBII

100 à 199 salariés


M. Louis Zerbola

Voir la page employeur

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