Chargé / Chargée de mission RSE - Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (H/F) 71 - MONTCHANIN
Offre n° 192XNRT
Chargé / Chargée de mission RSE - Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (H/F)
71 - MONTCHANIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mai 2025
GCBAT HOLDING est la société mère de GCBAT, PME de 280 collaborateurs, spécialisée en construction Génie Civil, Gros œuvre et Bâtiment, implantée en Bourgogne FC - Auvergne - Rhône Alpes. ENEDIS, SEM VAL DE BOURGOGNE, AIRBUS, DASSAULT, FRAMATOME, OPAC, LE CONSEIL REGIONAL DE BOURGOGNE FC, DECATHLON, GROUPE ALAINE et bien d'autres nous ont déjà fait confiance pour mener à bien leurs projets. Nous recherchons un(e) Chargé(e) Environnement/RSE en alternance H/F sur notre siège basé à Montchanin (71). Missions Rattaché à la Directrice du service, vous animerez la démarche environnement de l'entreprise. Vous serez le relais de notre démarche RSE où nous sommes engagés depuis 4 ans avec pour objectif d'obtenir une médaille Ecovadis. Tâches - Développer la démarche développement durable de GCBAT - Mettre en place un reporting RSE pour le bilan extra financier - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance environnementaux - Accomplir le bilan carbone GCBAT - Effectuer la veille réglementaire, l'étude des impacts significatifs environnementaux - Créer des animations et sensibilisation sur l'environnement, la gestion des produits chimiques et la gestion des déchets - Mettre en place et suivre les procédures environnement, développer les outils associés Profil Vous êtes en recherche d'une alternance dans le cadre d'une licence pro (Bac+3) dans le domaine de l'environnement et/ou de la RSE. Des déplacements occasionnels seront à prévoir sur nos différentes agences et nos chantiers (permis B obligatoire). Type d'emploi : Alternance Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
39H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- % DU SMIC SUIVANT CONTRAT
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Apporter un support opérationnel aux autres départements pour intégrer les pratiques RSE
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Concevoir et gérer un projet
- Contribuer à la mise en œuvre des initiatives et projets RSE définis par la direction
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
- Identifier les problématiques RSE, les enjeux et les risques pour l'entreprise
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Prendre la parole en public
- Promouvoir une proposition, un projet
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus
- Recueillir et analyser les besoins client
- Réaliser une veille documentaire
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Sensibiliser les équipes aux enjeux RSE
- Suivre les évolutions réglementaires en matière de RSE
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments
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