Notre équipe VERRE SOLUTIONS RENNES située à Vezin le coquet recherche un préparateur de commandes H/F pour rejoindre son équipe en atelier. Rattaché.e au responsable d'atelier et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous préparez des produits verriers à destination de professionnels du bâtiment et contribuez à leur satisfaction par le respect des délais et la qualité des produits. Vos principales missions sont les suivantes: - Assurer la manutention des produits en stockage - Réceptionner, contrôler et mettre en place les produits - Assurer le chargement des camions et véhicules de livraison - Assurer le rangement des aires de stockage - Respecter les consignes de sécurité Les produits en verre sont fragiles, lourds et nécessitent de l'attention afin de garantir la qualité des produits. Travail de journée de 9h à 17h30. Avantages salariaux: 11 RTT, Tickets restaurants, prime de fin d'année et prime vacances, accords d'intéressement,... Profil : Vous souhaitez découvrir le domaine de la miroiterie/vitrerie ? Vous êtes curieux.se, dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes capable de lire et interpréter les documents de suivi de commande, les bons de réception/livraison. Avoir son permis cariste est un plus (CACES R489) Rejoignez une équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : Sécurité, qualité, satisfaction client, esprit d'équipe et excellence opérationnelle. Présentation société : Verre Solutions est un réseau constitué de 31 agences spécialisé dans l'installation et la fourniture de produits verriers et menuiseries. Disposant d'une gamme de produits larges et personnalisables, notre clientèle se compose autant de particuliers que de professionnels ayant des besoins en travaux de miroiterie, vitrerie et menuiserie avec un accompagnement complet du conseil à la pose. Retrouvez toutes nos offres d'emploi sur notre site carrière : https://www.verre-solutions.fr/carriere. Notes légales : Nous vous informons que la société ne pratique aucune discrimination au recrutement qui serait fondée sur un motif visé par l'article L. 1132-1 du code du travail.