Evade recrute un-e Animateur-trice ALSH péri/extrascolaire CDD (H/F)

Evade recrute un-e Animateur-trice ALSH péri/extrascolaire CDD (H/F) 38 - ECHIROLLES

Postuler à l'offre Evade recrute un-e Animateur-trice ALSH péri/extrascolaire CDD (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Evade recrute un-e Animateur-trice ALSH péri/extrascolaire CDD (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Evade recrute un-e Animateur-trice ALSH péri/extrascolaire CDD (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 192YMXX
Evade recrute un-e Animateur-trice ALSH péri/extrascolaire CDD (H/F)

38 - ECHIROLLES - Localiser avec Mappy

Publié le 26 mai 2025

L'association EVADE (Echirolles Vacances Animation Développement Éducatif) recherche pour les temps péri et extra scolaires (ALSH) un animateur ou une animatrice permanent-e placée-e sous l'autorité du directeur ou de la directrice du pôle éducatif auquel il ou elle est rattaché-e. A travers son travail, il ou elle participe à véhiculer et à défendre les valeurs laïques, républicaines, sociales et éducatives, héritées des principes de l'éducation populaire, qui sont le fil conducteur de l'action de l'association Vos missions - Animer et encadrer des groupes d'enfants o Proposer, concevoir, organiser, mettre en œuvre et animer des projets et des actions éducatives, ludiques, sportives, culturelles et environnementales adaptés aux besoins et capacités des enfants. o Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant. o Créer et utiliser des outils pédagogiques adaptés aux besoins des enfants. o Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de santé. - Travailler en équipe et assurer une continuité éducative o Participer activement à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique et de fonctionnement établi en équipe. o Communiquer les informations à ses collègues et responsables. o Participer activement aux réunions d'équipes et s'impliquer dans les projets transversaux de l'association. o Accompagner les animateurs.trices en Contrat Engagés Educatifs et créer une dynamique d'équipe. - Gérer et organiser les espaces et le matériel o Organiser, aménager et entretenir les espaces d'activités. o Gérer le matériel pédagogique et veiller à son bon usage. o Avoir connaissance et assurer le suivi des fiches sanitaires, des Projets d'Accueil Individualisé (PAI), des autorisations de droit à l'image, de la constitution des repas avec les allergènes, et les pharmacies. Profil recherché - Diplôme et qualification : o BPJEPS, BAPAAT, CPJEPS, CAP Petite enfance, BAFA ou équivalent. o Expérience souhaitée : Minimum 1 an sur un poste similaire. o Prévention et Secours Civique (PSC1) souhaité. - Compétences et savoirs attendus : o Avoir des connaissances sur le développement et les besoins de l'enfant. o Avoir des connaissances sur les méthodes d'éducation nouvelle. o Avoir des compétences en rédaction de documents pédagogiques (projets d'activités et bilans). o Savoir animer, dynamiser des groupes et proposer des activités adaptées aux enfants de 3 à 13 ans. o Savoir s'organiser et être force de proposition. o Savoir s'adapter à différents publics et environnements o Savoir travailler en équipe et communiquer. o Savoir chercher des ressources pour se renouveler. o Etre dynamique, invest.e, volontaire, polyvant.e. o Etre engagé.e. et respecter les valeurs de l'association. o Etre exemplaire dans ses pratiques et assurer une posture professionnelle. Moyens mis à disposition o Des outils et ressources pédagogiques pour vos activités : Matériels pédagogiques variés, accès à des infrastructures culturelles et sportives o Un environnement de travail collaboratif et stimulant o Une mission éducative qui fait sens et qui contribue activement au développement éducatif des enfants. Conditions et avantages o Contrat à durée indéterminée à temps complet annualisé (base 35heures) ; o Groupe B, coefficient 265 selon la grille de classification de la convention collective ECLAT (ex animation). o Rémunération brute mensuelle à partir de 1945€ (prime mobilité incluse). o 7 semaines d'absence sur les périodes de vacances scolaires. o Prise en charge à 100 % de la mutuelle obligatoire par EVADE. o Prime mensuelle en fonction de l'usage des modes de transports vertueux (FMD). o Comité Social et Economique (chèques cinéma, chèques vacances.).

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1945.0 Euros sur 12.0 mois
  • CE
  • Mutuelle

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac ou équivalent - BPJEPS, BAPAAT, CPJEPS, BAFA

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Employeur

ECHIROLLES VACANCES ANIMATION DEVELOPPEM

10 à 19 salariés

Site internet
http://www.evade-asso.fr

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable d'équipement (H/F)

    IFAC RHONE ALPES ANIMATION  - 38 - Voreppe

    Mission Placé(e) sous l'autorité de la Déléguée Régionale, le Coordinateur H/F a la responsabilité de la mise en œuvre du projet éducatif et encadre les actions mises en place par les Responsables...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 8 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Adjoint d'animation en accueil de loisirs (H/F)

    MAIRIE DES DEUX ALPES  - 38 - LES DEUX ALPES

    Placé sous l'autorité directe de la cheffe d'unité Animation Jeunesse et du directeur du service enfance. L'animateur organise et anime des activités récréatives auprès d'enfants de 3 à 14 ans, voire...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice enfants, ado, adulte camping familial (H/F)

    LE BALCON DE CHARTREUSE  - 38 - MIRIBEL LES ECHELLES

    Offre d'emploi en contrat saisonnier du lundi au vendredi, 27h/semaine, entre le 7 Juillet et le 22 Août 2025. Hébergement sur place possible. Vous aurez en charge l'animation de notre petit camping...

    Saisonnier  - Temps partiel

    Publié il y a 17 jours

    Saisonnier
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur(trice) pause méridienne (H/F)

    MAIRIE  - 38 - ST ROMANS

    Nous recherchons à compter du 1er Septembre 2025 animateur(trice) restauration scolaire. Vos missions : -Encadrer les enfants dans la cour et lors du repas. -Leur donner l'envie de gouter aux plats...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 9 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F)

    MAIRIE  - 38 - VAUJANY

    La Mairie de Vaujany recrute des animateurs (H/F) pour le pôle enfance section ALSH pour la saison d'été 2025. SPÉCIFICITÉS DU POSTE 11 postes à pourvoir Dates à confirmer selon les besoins du...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur jeunesse 11-17 ans H/F

    MAISON DE L ENFANCE PREMOL  - 38 - GRENOBLE

    Sous l'autorité de l'équipe de direction et du responsable jeunesse, à qui il/elle rend compte de l'ensemble de ses missions, l'animateur/trice intervient auprès des 11-17 ans et participe aux...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 16 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Agent d'animation (H/F)

    38 - CORENC

    Membre de Grenoble-Alpes Métropole, la commune de Corenc possède un environnement exceptionnel qui s'étend de Montfleury, en plaine, jusqu'au Mont Saint-Eynard. Porte d'entrée du Parc National de...

    CDD  - Temps partiel

    Publié hier

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice centre de loisirs mercredis CDD (H/F)

    ASS CENTRE AERE LES PETITS POTES  - 38 - CHARNECLES

    L'association Les Petits Potes existe depuis une vingtaine d'année et accueille en moyenne 250 enfants par an. Les adhérents sont des familles résidant sur le bassin du cœur vert (Charnècles, la...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 9 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur-trice cantine et agent d'entretien des locaux (H/F)

    COMMUNAUTE DE COMMUNES DU TRIEVES  - 38 - MONESTIER DE CLERMONT

    prise de poste au 28 aout : Adresser lettre de motivation et CV avant le 30 mai 2025 à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Trièves 300 chemin Ferrier - 38650...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 14 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

    38 - LUMBIN

    Interventions auprès des enfants pour les encadrer et réaliser des activités d'animation sur les temps périscolaires. Avoir une première expérience professionnelle ou un diplôme auprès d'enfants...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 6 jours

    CDD
    Temps partiel

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.