Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture ? Intégrez la super équipe de notre crèche partenaire située à Paris 9e : Métro 2 et 12 (Pigalle). Ce que nous proposons : - Contrat : CDI. - Horaires : temps plein, 37h30. - Poste disponible : à partir de mai 2025. - Salaire : entre 2 447 € et 2 585 € brut mensuel selon expérience (prime comprise). Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 8h à 19h. - Crèche de 40 berceaux. - Environnement accueillant. - Espace extérieur permettant aux enfants de développer leurs capacités motrices. - Projet éducatif : Inspiration grands courants pédagogiques permettant d'adapter l'accueil et plein d'autres projets dont vous pourrez être à l'initiative. Avantages : - Tickets Restaurant. - Prime : +120 €/mois (intégrée au salaire). - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire. - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année). - Bonus Annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté. - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.). - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%. - Mutuelle d'entreprise. - Dispositif 1 % logement : aides pour la location, l'achat et la mobilité logement. - Assistance sociale gratuite. - Dispositifs de formations (Parcours d'intégration personnalisé, VAE, Ateliers, Conférences...). Vos principales missions : - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, dès son premier jour d'accueil. Permettre aux bébés, moyens et grands d'évoluer dans un environnement rassurant. - Accueillir les familles avec bienveillance, créer une relation de proximité et de confiance. - Accompagner la construction de l'enfant dans son développement moteur, affectif, cognitif à travers un positionnement professionnel bienveillant, observateur, contenant et à l'écoute. - Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités. - Faire vivre le projet éducatif et pédagogique au quotidien et participer à son évolution en collaboration avec l'équipe. - Veiller à la santé, au bien-être de l'enfant et appliquer les protocoles médicaux et de soins. - Mener des actions concrètes afin de respecter la charte nationale pour l'accueil du jeune enfant. - Aborder les soins comme un moment privilégié avec l'enfant et l'accompagner avec respect dans sa démarche d'autonomie. - Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques. En plus de contribuer à un projet éducatif stimulant, répondre à cette annonce vous donne accès à un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement. Nous sommes impatients de discuter avec vous de la manière dont nous pourrons vous accompagner.