Cadre de santé EHPAD public Istres (H/F) 13 - ISTRES
Offre n° 192ZLRB
Cadre de santé EHPAD public Istres (H/F)
13 - ISTRES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 mai 2025
L'EHPAD Les Cardalines se situe à Istres. C'est un établissement médico-social public en direction commune avec le CHM qui accueille des personnes âgées de 60 ans et plus (sauf dérogation particulière délivrée par le Conseil Départemental) pour un accompagnement permanent dont les besoins d'aide et de soins sont compatibles avec les moyens d'intervention dont dispose la structure. Un projet d'accueil de jour est en cours avec une autorisation de 6 places (prévu en 2025). L'établissement est également engagé dans un projet de reconstruction d'un Ehpad du futur avec : - un tiers lieu : forum, espace de coworking - des logements sociaux -82 places d'hébergement permanent, 6 places d'accueil de jour, une unité protégée et un PASA de nuit. Le nouveau bâtiment doit être livré en 2028 et un travail d'organisation des soins devra être mené. L'équipe paramédicale de l'EHPAD se compose comme telle : -1 ETP Cadre de Santé -5 ETP IDE de jour -22 ETP AS de jour -2 ETP AS de nuit -11 ETP ASH de jour PRE REQUIS Être titulaire du diplôme d'état de Cadre de Santé ou équivalent EXPERIENCE PROFESSIONNELLE Parcours en soins infirmiers et idéalement en gérontologie souhaité MISSIONS GENERALES Le cadre de santé en EHPAD doit contribuer, en collaboration avec la directrice déléguée et le médecin co, à la mise en oeuvre de la politique institutionnelle afin d'assurer des prestations de qualité et le bien-être physique, social et psychique des résidents et de leurs familles. A ce titre, il doit coordonner et superviser l'équipe soignante tout en veillant à la mise en oeuvre des projets de soins personnalisés. Il doit participer à la mise à jour du projet d'établissement, à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents et à la mise en oeuvre des plans d'actions qui seront définis dans le Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens (CPOM). MISSIONS SPECIFIQUES Organise l'activité paramédicale de l'EHPAD -Evalue la charge en soins -Planifie -Elabore les plannings des professionnels soignants (IDE, AS, ASH) -Coordonne les interventions des différents professionnels (IDE, AS, ASH) Assure la gestion des lits Prépare et programme les entrées des résidents Elabore et évalue des outils de soins nécessaires à la prise en charge des résidents : Dossier de soins, projet de vie Participe aux démarches qualité mises en oeuvre dans le service et au sein de l'institution Communique avec les familles et proches des résidents Participe au travail en réseau, développement des partenariats avec les professionnels des autres services de soins, les professionnels libéraux, les prestataires, les structures environnantes Organise et suit l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) Participe à la gestion des locaux, équipements et matériels Participe au recrutement et à l'évaluation des personnels paramédicaux Suit l'activité de la structure Assure une veille spécifique à son domaine d'activité AMPLITUDE DE TRAVAIL JOURNALIERE Forfait jour, du lundi au vendredi HORAIRES DE TRAVAIL La durée de travail et les horaires sont conformes à la réglementation (forfait jour). CONTRAINTES LIES AU POSTE Les congés annuels et les rtt sont à organiser en tenant compte des différentes missions à réaliser, avec la directrice déléguée
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique pour le personnel
- Concevoir des protocoles de soins
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Protocoles de soins
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de leadership
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
MAISON DE RETRAITE PUBLIQUE EHPAD
50 à 99 salariés
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