DIRECTEUR TECHNIQUE ET COMMERCIAL (H/F)

DIRECTEUR TECHNIQUE ET COMMERCIAL (H/F) 16 - ANGOULEME

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Offre n° 192ZTPH
DIRECTEUR TECHNIQUE ET COMMERCIAL (H/F)

16 - ANGOULEME - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 mai 2025

Votre PROFIL Issu d'une formation BTP, vous justifiez d'au moins une première expérience de 5 ans dans le monde du gros œuvre, façades, toiture ou de la rénovation TCE. Vous êtes autonome et vous avez déjà géré entre 5 et 10 chantiers en simultané d'un montant moyen de 10k€ de travaux et pouvant aller jusqu'à 200k€. Vous aimez apporter votre pierre à votre territoire Charentais en vous engageant quotidiennement pour trouver des solutions afin de mener à bien vos chantiers et pour satisfaire vos équipes, vos clients dans la durée ! N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Votre POSTE Nous recherchons un DIRECTEUR TECHNIQUE ET COMMERCIAL (H/F) Vous intervenez sur les missions suivantes : - Gestion Opérationnelle des Chantiers : Superviser l'exécution des chantiers en assurant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Coordonner les équipes techniques sur le terrain pour garantir une réalisation efficace des travaux. Garantir un haut niveau de satisfaction client tout au long du projet, en étant réactif aux demandes et en résolvant les problèmes rapidement. - Relation Clients et Développement Commercial : Gérer les relations avec les clients en proposant des solutions adaptées pour les projets de rénovation ou des projets neufs. Développer des stratégies commerciales pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants. Réaliser des visites techniques et des devis détaillés pour les clients potentiels. Assurer la gestion à des appels d'offres (public/privé). - Suivi Technique et Qualité : Veiller à l'application des normes techniques et de sécurité sur les chantiers. Mettre en place des procédures de contrôle qualité pour assurer la conformité des travaux réalisés. - Gestion des Ressources et des Fournisseurs : Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat de matériaux et d'équipements. Gérer l'approvisionnement de matériaux et d'équipements nécessaires aux chantiers. Assurer la maintenance et l'entretien des équipements techniques utilisés sur les chantiers. - Formation et Encadrement des Équipes : Former et encadrer les équipes techniques pour améliorer leurs compétences et leur efficacité sur le terrain. Organiser des sessions de formation sur les nouvelles techniques et les meilleures pratiques du secteur. - Suivi Administratif et Financier : Établir et suivre les budgets des projets, en assurant la rentabilité des opérations réalisées. Gérer les aspects administratifs des chantiers, y compris la préparation des documents techniques et des rapports de suivi. Ces missions permettent au directeur technique et commercial de jouer un rôle clé dans la gestion opérationnelle et le développement commercial de l'entreprise, tout en assurant la qualité et la conformité des travaux réalisés Conditions et avantages : - CDI - Statut CADRE forfait 218 jours, - Salaire fixe 40 à 50 K€ brut/an, - Variable intéressement annuel, prime individuelle sur performance, - Véhicule de fonction + téléphone + ordinateur, - Horaires flexibles mais démarrage des équipes à 7h. Poste localisé à SAINT AMAND DE BONNIEURE. Déplacements réguliers requis sur le département de la Charente. Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise familiale charentaise d'environ 15 collaborateurs, implantée depuis plusieurs générations et reconnue pour son savoir-faire en maçonnerie et béton armé. Il intervient majoritairement sur des chantiers de rénovation et travaux d'entretien pour des clients particuliers et pour des collectivités mais également sur des chantiers de construction de bâtiments neufs. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Véhicule
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • Planifier des opérations de chantier

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Prendre des initiatives et être force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

ENJEU RECRUTEMENT

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site internet
http://www.enjeu-recrutement.fr

Cabinet de recrutement M. JEROME BATISSE

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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