JL Executive, cabinet de recrutement spécialisé , recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les solutions en process industriel, un(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E) ITINÉRANT(E) pour le secteur CENTRE. Notre client ? Une PME de 30 personnes en pleine expansion, spécialisée depuis plus de 30 ans dans la variation de vitesse, l'entraînement électrique et l'instrumentation. Acteur clé sur votre périmètre, vous jouez un rôle stratégique dans le développement commercial de votre secteur. Vos missions principales seront les suivantes : * ORGANISATION DES RENDEZ-VOUS CLIENTS et ANALYSE DES BESOINS TECHNIQUES * Suivi des affaires en cours, animation et fidélisation du PORTEFEUILLE CLIENTS EXISTANTS * PROSPECTION ET DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL : identification des circuits de décision, adaptation de l'offre, négociation * Préconisation et VENTE DE SOLUTIONS TECHNIQUES SUR-MESURE (produits, équipements, services) * Suivi de la politique commerciale et VEILLE CONCURRENTIELLE permanente * AUTONOMIE complète dans la gestion de votre activité Ce poste est basé en HOME OFFICE, avec des déplacements réguliers sur le périmètre de l'Indre (36), l'Indre et Loire (37), Cher (18) et Loir et Cher (41). INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : * CONTRAT CDI * RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE FIXE EN fonction du profil + VARIABLE selon objectifs * VÉHICULE, ORDINATEUR PORTABLE, TÉLÉPHONE PROFESSIONNEL * AVANTAGES SOCIAUX : mutuelle familiale 100% prise en charge, titres restaurant, intéressement, épargne salariale avec abondement, prévoyance Vous rejoignez une PME EN PLEINE CROISSANCE (30 personnes), à taille humaine, avec une ambiance conviviale, de l'autonomie dans les missions et un challenge commercial stimulant Environnement multi-secteurs : industries, traitement de l'eau, HVAC LE PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION TECHNIQUE EN ÉLECTROTECHNIQUE, ÉLECTROMÉCANIQUE ou AUTOMATISME * Expérience confirmée en VENTE BTOB de produits ou solutions techniques * Connaissances en VARIATION DE VITESSE, AUTOMATISATION ou INSTRUMENTATION APPRÉCIÉES * Sens du RELATIONNEL, AUTONOMIE, esprit d'initiative et culture du résultat LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Vous êtes intéressé.e ? Envoyez-moi votre candidature ! Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.